蕭曼綾即福星護理之家
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部

事業單位名稱或負責人蕭曼綾即福星護理之家的處分日期是20220930, 罰鍰金額是40000, 公告日期是20230105, 處分字號是府勞動字第1110376792號, 違反法規內容是未依規定加給平日延長工作時間工資。未依規定給予例假或休息日。.

主管機關彰化縣
公告日期20230105
處分日期20220930
處分字號府勞動字第1110376792號
事業單位名稱或負責人蕭曼綾即福星護理之家
違法法規法條勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第36條第1項
違反法規內容未依規定加給平日延長工作時間工資。未依規定給予例假或休息日。
罰鍰金額40000
備註說明(空)

主管機關

彰化縣

公告日期

20230105

處分日期

20220930

處分字號

府勞動字第1110376792號

事業單位名稱或負責人

蕭曼綾即福星護理之家

違法法規法條

勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第36條第1項

違反法規內容

未依規定加給平日延長工作時間工資。未依規定給予例假或休息日。

罰鍰金額

40000

備註說明

(空)

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張相君即慶豐國際實業行

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131037870號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

頑皮世界股份有限公司(張榮華)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131030986號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。

金鑽保全股份有限公司(魏明建)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131043580號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。

葛瑪蘭汽車客運股份有限公司(陳尚毅)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130113441號 | 違反法規內容: 勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息

史丹尼斯實業有限公司(劉錫穀)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20250210 | 處分字號: 基府社關罰貳1130238435 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。

邱世傳即世傳土木包工業

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240731 | 處分字號: 府社勞資字第1130189243號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

易格材料科技有限公司(邱奕宏)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130209162號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資

曹力文即躍獅新明藥局

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302066841號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資

曹力文即躍獅新明藥局

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206684號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

醴酪餐飲有限公司(林哲永)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206869號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日

崗耀興業有限公司(鄭暉耀)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211351號 | 違反法規內容: 特別休假期日,未依法由勞工排定

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928A號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928B號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間連同正常工作時間,1日不得超過12小時;延長之工作時間,1個月不得超過46小時。

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928C號 | 違反法規內容: 使勞工於依規定應放假之日出勤未依規定加給工資

埃森哲股份有限公司(Philip Han)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197031號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

張相君即慶豐國際實業行

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131037870號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

頑皮世界股份有限公司(張榮華)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131030986號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。

金鑽保全股份有限公司(魏明建)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131043580號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。

葛瑪蘭汽車客運股份有限公司(陳尚毅)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130113441號 | 違反法規內容: 勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息

史丹尼斯實業有限公司(劉錫穀)

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20250210 | 處分字號: 基府社關罰貳1130238435 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。

邱世傳即世傳土木包工業

處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240731 | 處分字號: 府社勞資字第1130189243號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

易格材料科技有限公司(邱奕宏)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130209162號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資

曹力文即躍獅新明藥局

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302066841號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資

曹力文即躍獅新明藥局

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206684號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

醴酪餐飲有限公司(林哲永)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206869號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日

崗耀興業有限公司(鄭暉耀)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211351號 | 違反法規內容: 特別休假期日,未依法由勞工排定

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928A號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928B號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間連同正常工作時間,1日不得超過12小時;延長之工作時間,1個月不得超過46小時。

中悅尊爵保全股份有限公司(黃雯淇)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928C號 | 違反法規內容: 使勞工於依規定應放假之日出勤未依規定加給工資

埃森哲股份有限公司(Philip Han)

處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197031號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止

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