事業單位名稱或負責人台一展業有限公司(吳惠姿)的處分日期是20211025, 罰鍰金額是20000, 公告日期是20211206, 處分字號是北市勞動字第11060999721號, 違反法規內容是出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止.
主管機關 | 台北市 |
公告日期 | 20211206 |
處分日期 | 20211025 |
處分字號 | 北市勞動字第11060999721號 |
事業單位名稱或負責人 | 台一展業有限公司(吳惠姿) |
違法法規法條 | 勞動基準法第30條第6項 |
違反法規內容 | 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
罰鍰金額 | 20000 |
備註說明 | 勞動部110年度工讀生與部分工時勞工勞動條件專案 |
主管機關台北市 |
公告日期20211206 |
處分日期20211025 |
處分字號北市勞動字第11060999721號 |
事業單位名稱或負責人台一展業有限公司(吳惠姿) |
違法法規法條勞動基準法第30條第6項 |
違反法規內容出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
罰鍰金額20000 |
備註說明勞動部110年度工讀生與部分工時勞工勞動條件專案 |
根據識別碼 北市勞動字第11060999721號 找到的相關資料
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 1000 | 所代表法人: | 台一展業有限公司 | 統一編號: 28672302 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 1000 | 所代表法人: | 台一展業有限公司 | 統一編號: 28672302 @ 董監事資料集 |
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名稱 台一展業 找到的公司登記或商業登記
(以下顯示 1 筆) (或要:查詢所有 台一展業)公司地址 | 負責人 | 統一編號 | 狀態 |
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台一展業有限公司 臺北市內湖區行愛路51號5樓 | 吳惠姿 | 28672302 | 核准設立 |
台一展業有限公司 登記地址: 臺北市內湖區行愛路51號5樓 | 負責人: 吳惠姿 | 統編: 28672302 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204873號 | 違反法規內容: 未給付延長工時工資 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204871號 | 違反法規內容: 未依法給予例假及休息日工資 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202743號 | 違反法規內容: 薪資低於基本工資;未依規定給予勞工延長工時工資 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202824號 | 違反法規內容: 勞工連續工作4小時未給30分鐘休息時間 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067431號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067441號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067541號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067671號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067741號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067681號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工出勤紀錄 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067711號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197961號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067231號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067221號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130060708號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204873號 | 違反法規內容: 未給付延長工時工資 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204871號 | 違反法規內容: 未依法給予例假及休息日工資 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202743號 | 違反法規內容: 薪資低於基本工資;未依規定給予勞工延長工時工資 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202824號 | 違反法規內容: 勞工連續工作4小時未給30分鐘休息時間 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067431號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067441號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067541號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067671號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067741號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067681號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工出勤紀錄 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067711號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197961號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067231號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067221號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240723 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130060708號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
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