皇林工程股份有限公司(邱阿賢)
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部

事業單位名稱或負責人皇林工程股份有限公司(邱阿賢)的處分日期是20210517, 罰鍰金額是20000, 公告日期是20210708, 處分字號是110年府勞檢字1100122856號, 違反法規內容是每7日中未有2日之休息作為例假及休息日.

主管機關桃園市
公告日期20210708
處分日期20210517
處分字號110年府勞檢字1100122856號
事業單位名稱或負責人皇林工程股份有限公司(邱阿賢)
違法法規法條勞基法第36條第1項
違反法規內容每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
罰鍰金額20000
備註說明(空)

主管機關

桃園市

公告日期

20210708

處分日期

20210517

處分字號

110年府勞檢字1100122856號

事業單位名稱或負責人

皇林工程股份有限公司(邱阿賢)

違法法規法條

勞基法第36條第1項

違反法規內容

每7日中未有2日之休息作為例假及休息日

罰鍰金額

20000

備註說明

(空)

根據識別碼 110年府勞檢字1100122856號 找到的相關資料

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皇林工程股份有限公司

廠商地址: 桃園市大溪區文化路223號1樓 | 評優良廠商依據之規定: 公共工程金質獎頒發作業要點 | 獎勵起始日期: 1130101 | 獎勵終止日期: 1131231 | 備註: 第23屆公共工程金質獎「公共工程品質優良獎」佳作獲獎工程,公告日起獎勵1年。

@ 優良廠商名單

皇林工程股份有限公司-桃園市大溪區公所-仁善街原民公園新建工程

所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 桃園市大溪區仁善段六五一地號等一筆 | 營利事業統一編號: 24614942 | 管制編號: H44B1611

@ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料

皇林工程股份有限公司(邱阿賢)

處分日期: 20210517 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20210708 | 處分字號: 110年府勞檢字11001228561號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

邱阿賢

職稱: 董事長 | 持有股份數: 811000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱俊傑

職稱: 董事 | 持有股份數: 111000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱俊仁

職稱: 董事 | 持有股份數: 111000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱李清香

職稱: 監察人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

皇林工程股份有限公司

廠商地址: 桃園市大溪區文化路223號1樓 | 評優良廠商依據之規定: 公共工程金質獎頒發作業要點 | 獎勵起始日期: 1130101 | 獎勵終止日期: 1131231 | 備註: 第23屆公共工程金質獎「公共工程品質優良獎」佳作獲獎工程,公告日起獎勵1年。

@ 優良廠商名單

皇林工程股份有限公司-桃園市大溪區公所-仁善街原民公園新建工程

所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 桃園市大溪區仁善段六五一地號等一筆 | 營利事業統一編號: 24614942 | 管制編號: H44B1611

@ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料

皇林工程股份有限公司(邱阿賢)

處分日期: 20210517 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20210708 | 處分字號: 110年府勞檢字11001228561號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

邱阿賢

職稱: 董事長 | 持有股份數: 811000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱俊傑

職稱: 董事 | 持有股份數: 111000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱俊仁

職稱: 董事 | 持有股份數: 111000 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

邱李清香

職稱: 監察人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 皇林工程股份有限公司 | 統一編號: 24614942

@ 董監事資料集

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名稱 皇林工程 找到的公司登記或商業登記

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公司地址負責人統一編號狀態

桃園市大溪區一德里7鄰文化路223號1樓
邱阿賢24614942核准設立

登記地址: 桃園市大溪區一德里7鄰文化路223號1樓 | 負責人: 邱阿賢 | 統編: 24614942 | 核准設立

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與皇林工程股份有限公司(邱阿賢)同分類的違反勞動法令事業單位-勞動基準法

黑金剛廣告股份有限公司(徐元祥)

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360065321號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日;勞工之特別休假期日未由勞工自行排定

基隆市私立聯安護理之家(黃玲玲)

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 基府社關罰貳1130232932 | 違反法規內容: 未逐日記載出勤情形至分鐘為止

張仁傑即長鈜休閒企業社

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130033922號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

友達光電股份有限公司后里廠(彭双浪)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 中環字第1130014461號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

楠梓電子股份有限公司(徐漢忠)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20240704 | 處分字號: 經園環安字第1130105201號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間之工資未加給給付;延長之工作時間1個月不得超過46小時。

楊貴香

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130889738號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假。

奇美醫療財團法人柳營奇美醫院(黃順賢)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130838013號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工延長工時工資;未依規定給付勞工特別休假未休工資

金鑽公寓大廈管理維護有限公司(魏明建)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130894070號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。

鼎綸保險經紀人股份有限公司(徐睿綸)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130891744號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資

全家便利商店股份有限公司(葉榮廷)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130760911號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

嘉義汽車客運股份有限公司(鍾育霖)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字 第1131550017號 | 違反法規內容: 實施2週彈性工時制度,每2週未依規定每7日中給予勞工1日例假。

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301768522號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301768521號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130176852號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

富陞遊覽車有限公司(陳昭傑)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130174285號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資

黑金剛廣告股份有限公司(徐元祥)

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360065321號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日;勞工之特別休假期日未由勞工自行排定

基隆市私立聯安護理之家(黃玲玲)

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 基府社關罰貳1130232932 | 違反法規內容: 未逐日記載出勤情形至分鐘為止

張仁傑即長鈜休閒企業社

處分日期: 20240702 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130033922號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

友達光電股份有限公司后里廠(彭双浪)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 中環字第1130014461號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

楠梓電子股份有限公司(徐漢忠)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20240704 | 處分字號: 經園環安字第1130105201號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間之工資未加給給付;延長之工作時間1個月不得超過46小時。

楊貴香

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130889738號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假。

奇美醫療財團法人柳營奇美醫院(黃順賢)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130838013號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工延長工時工資;未依規定給付勞工特別休假未休工資

金鑽公寓大廈管理維護有限公司(魏明建)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130894070號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。

鼎綸保險經紀人股份有限公司(徐睿綸)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130891744號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資

全家便利商店股份有限公司(葉榮廷)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130760911號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

嘉義汽車客運股份有限公司(鍾育霖)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字 第1131550017號 | 違反法規內容: 實施2週彈性工時制度,每2週未依規定每7日中給予勞工1日例假。

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301768522號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301768521號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

立群保全股份有限公司(李應芳)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130176852號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

富陞遊覽車有限公司(陳昭傑)

處分日期: 20240701 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130174285號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資

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