施俊榮即金浤冷飲店
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人施俊榮即金浤冷飲店的處分日期是20210226, 罰鍰金額是60000, 公告日期是20210410, 處分字號是南市勞安字第1100239043號, 違反法規內容是延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。.
| 主管機關 | 台南市 |
| 公告日期 | 20210410 |
| 處分日期 | 20210226 |
| 處分字號 | 南市勞安字第1100239043號 |
| 事業單位名稱或負責人 | 施俊榮即金浤冷飲店 |
| 違法法規法條 | 勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項 |
| 違反法規內容 | 延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。 |
| 罰鍰金額 | 60000 |
| 備註說明 | (空) |
主管機關台南市 |
公告日期20210410 |
處分日期20210226 |
處分字號南市勞安字第1100239043號 |
事業單位名稱或負責人施俊榮即金浤冷飲店 |
違法法規法條勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項 |
違反法規內容延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。 |
罰鍰金額60000 |
備註說明(空) |
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| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130019920號 | 違反法規內容: 延長之工作時間，1個月超過46小時 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130021126號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間，一個月超過46小時。 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160338號 | 違反法規內容: 未達基本工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160180號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160234號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160303號 | 違反法規內容: 休假日出勤，未依規定加倍發給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240701 | 處分字號: 府社勞字第1130120823號 | 違反法規內容: 未依規定加給休息日出勤工資。 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240708 | 處分字號: 府勞資字第1130093976號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;
假日出勤工資未加倍給付 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772242號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772241號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130177224號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701227號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701226號 | 違反法規內容: 雇主未將勞工每年特別休假之期日及未休之日數所發給之工資數額，記載於本法第23條所定之勞工工資清冊，或未每年定期將上述內容以書面通知勞工 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701225號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701224號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130019920號 | 違反法規內容: 延長之工作時間，1個月超過46小時 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130021126號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間，一個月超過46小時。 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160338號 | 違反法規內容: 未達基本工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160180號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160234號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160303號 | 違反法規內容: 休假日出勤，未依規定加倍發給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240701 | 處分字號: 府社勞字第1130120823號 | 違反法規內容: 未依規定加給休息日出勤工資。 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240708 | 處分字號: 府勞資字第1130093976號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;
假日出勤工資未加倍給付 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772242號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772241號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130177224號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701227號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701226號 | 違反法規內容: 雇主未將勞工每年特別休假之期日及未休之日數所發給之工資數額，記載於本法第23條所定之勞工工資清冊，或未每年定期將上述內容以書面通知勞工 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701225號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701224號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
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