事業單位名稱或負責人冠麗塑膠有限公司(黃世雍)的處分日期是20201104, 罰鍰金額是20000, 公告日期是20201210, 處分字號是南市勞安字第1091295406號, 違反法規內容是使女工從事夜間工作不符法定要件。.
根據識別碼 南市勞安字第1091295406號 找到的相關資料
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(以下顯示 5 筆) (或要:直接搜尋所有 冠麗塑膠 ...) | 職稱: 董事 | 持有股份數: 10500000 | 所代表法人: | 冠麗塑膠有限公司 | 統一編號: 54565686 @ 董監事資料集 |
| 處分日期: 20211103 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20211210 | 處分字號: 南市勞安字 第1101302870號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20210621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20210710 | 處分字號: 南市勞安字第1100717321號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20170315 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170410 | 處分字號: 府勞條字第
1060253446號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20160801 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160910 | 處分字號: 府勞條字第1050775451號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;
延長工作時間超過法令規定;
每七日中未有一日之休息作為例假;
請假期間未依規定給付工資; @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 10500000 | 所代表法人: | 冠麗塑膠有限公司 | 統一編號: 54565686 @ 董監事資料集 |
處分日期: 20211103 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20211210 | 處分字號: 南市勞安字 第1101302870號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20210621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20210710 | 處分字號: 南市勞安字第1100717321號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20170315 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170410 | 處分字號: 府勞條字第
1060253446號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20160801 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160910 | 處分字號: 府勞條字第1050775451號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;
延長工作時間超過法令規定;
每七日中未有一日之休息作為例假;
請假期間未依規定給付工資; @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
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名稱 冠麗塑膠 找到的公司登記或商業登記
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冠麗塑膠有限公司 臺南市七股區十份里1鄰十份14之1號1樓 | 黃世雍 | 54565686 | 核准設立 |
冠麗塑膠有限公司 登記地址: 臺南市七股區十份里1鄰十份14之1號1樓 | 負責人: 黃世雍 | 統編: 54565686 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160338號 | 違反法規內容: 未達基本工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160180號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160234號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160303號 | 違反法規內容: 休假日出勤,未依規定加倍發給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240701 | 處分字號: 府社勞字第1130120823號 | 違反法規內容: 未依規定加給休息日出勤工資。 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240708 | 處分字號: 府勞資字第1130093976號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;
假日出勤工資未加倍給付 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772242號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772241號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130177224號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701227號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701226號 | 違反法規內容: 雇主未將勞工每年特別休假之期日及未休之日數所發給之工資數額,記載於本法第23條所定之勞工工資清冊,或未每年定期將上述內容以書面通知勞工 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701225號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701224號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701223號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
| 處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701222號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160338號 | 違反法規內容: 未達基本工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160180號 | 違反法規內容: 休息日延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160234號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240626 | 處分字號: 府社勞資字第1130160303號 | 違反法規內容: 休假日出勤,未依規定加倍發給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240701 | 處分字號: 府社勞字第1130120823號 | 違反法規內容: 未依規定加給休息日出勤工資。 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240708 | 處分字號: 府勞資字第1130093976號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;
假日出勤工資未加倍給付 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772242號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301772241號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130177224號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701227號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701226號 | 違反法規內容: 雇主未將勞工每年特別休假之期日及未休之日數所發給之工資數額,記載於本法第23條所定之勞工工資清冊,或未每年定期將上述內容以書面通知勞工 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701225號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701224號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701223號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
處分日期: 20240626 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字11301701222號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
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