事業單位名稱或負責人朱玉美即漢哲企業社的處分日期是20201103, 罰鍰金額是40000, 公告日期是20201210, 處分字號是南市勞安字第1091311967號, 違反法規內容是未達基本工資;未依規定計給延時工資.
| 主管機關 | 台南市 |
| 公告日期 | 20201210 |
| 處分日期 | 20201103 |
| 處分字號 | 南市勞安字第1091311967號 |
| 事業單位名稱或負責人 | 朱玉美即漢哲企業社 |
| 違法法規法條 | 勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第24條 |
| 違反法規內容 | 未達基本工資;未依規定計給延時工資 |
| 罰鍰金額 | 40000 |
| 備註說明 | (空) |
主管機關台南市 |
公告日期20201210 |
處分日期20201103 |
處分字號南市勞安字第1091311967號 |
事業單位名稱或負責人朱玉美即漢哲企業社 |
違法法規法條勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第24條 |
違反法規內容未達基本工資;未依規定計給延時工資 |
罰鍰金額40000 |
備註說明(空) |
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國軍桃園總醫院附設民眾診療服務處(陳勃仲) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130160957號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
億瓏加油站有限公司(陳申育) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130164675號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
大安都保全股份有限公司(張家豔) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648507號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘 |
大安都保全股份有限公司(張家豔) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第11346485071號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
川輝有限公司(程含杶) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648826號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
王智婷即寶護企業社附設新北市私立寶護居家長照機構 | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648502號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
全宏加油站股份有限公司(游文彬) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648556號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
奇普仕股份有限公司(Leung Shuk Kam Jacqueline) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648726號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘 |
林清即新北市私立立群幼兒園 | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648612號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
林鈺翔即少年董平價鐵板燒 | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648905號 | 違反法規內容: 未依規定置備工資清冊 |
林鈺翔即少年董平價鐵板燒 | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第11346489051號 | 違反法規內容: 僱用未滿18歲之人未置備法定代理人同意書 |
欣能能源科技有限公司(陳安籍) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648848號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
達欣通運有限公司(林傑明) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360665841號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
李欣怡即景興茶行 | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064311號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 |
魚博有限公司(洪忠博) | 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064051號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
國軍桃園總醫院附設民眾診療服務處(陳勃仲)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130160957號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
億瓏加油站有限公司(陳申育)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240802 | 處分字號: 113年府勞檢字1130164675號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
大安都保全股份有限公司(張家豔)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648507號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘 |
大安都保全股份有限公司(張家豔)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第11346485071號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
川輝有限公司(程含杶)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648826號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
王智婷即寶護企業社附設新北市私立寶護居家長照機構處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648502號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
全宏加油站股份有限公司(游文彬)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648556號 | 違反法規內容: 未給予勞工例假休息 |
奇普仕股份有限公司(Leung Shuk Kam Jacqueline)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648726號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘 |
林清即新北市私立立群幼兒園處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648612號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
林鈺翔即少年董平價鐵板燒處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648905號 | 違反法規內容: 未依規定置備工資清冊 |
林鈺翔即少年董平價鐵板燒處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第11346489051號 | 違反法規內容: 僱用未滿18歲之人未置備法定代理人同意書 |
欣能能源科技有限公司(陳安籍)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 新北府勞檢字第1134648848號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
達欣通運有限公司(林傑明)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360665841號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
李欣怡即景興茶行處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064311號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 |
魚博有限公司(洪忠博)處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064051號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |