事業單位名稱或負責人晟明科技股份有限公司(郭建志)的處分日期是20201005, 罰鍰金額是130000, 公告日期是20201204, 處分字號是北市勞動字第10960673201號, 違反法規內容是工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;未依規定置備勞工出勤紀錄;未依規定給予特別休假.
主管機關 | 台北市 |
公告日期 | 20201204 |
處分日期 | 20201005 |
處分字號 | 北市勞動字第10960673201號 |
事業單位名稱或負責人 | 晟明科技股份有限公司(郭建志) |
違法法規法條 | 勞動基準法第23條第1項;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第38條第1項 |
違反法規內容 | 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;未依規定置備勞工出勤紀錄;未依規定給予特別休假 |
罰鍰金額 | 130000 |
備註說明 | (空) |
主管機關台北市 |
公告日期20201204 |
處分日期20201005 |
處分字號北市勞動字第10960673201號 |
事業單位名稱或負責人晟明科技股份有限公司(郭建志) |
違法法規法條勞動基準法第23條第1項;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第38條第1項 |
違反法規內容工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;未依規定置備勞工出勤紀錄;未依規定給予特別休假 |
罰鍰金額130000 |
備註說明(空) |
根據識別碼 北市勞動字第10960673201號 找到的相關資料
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(以下顯示 6 筆) (或要:直接搜尋所有 晟明科技 ...) | 統一編號: 29031544 | 電話號碼: 02-29145091 | 臺北市中山區林森北路372號10樓 @ 出進口廠商登記資料 |
| 統一編號: 29031544 | 核准日期: 20080707 @ 僑外資、陸資來臺投資國內事業清冊 |
| 職稱: 董事長 | 持有股份數: 30209500 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 監察人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
統一編號: 29031544 | 電話號碼: 02-29145091 | 臺北市中山區林森北路372號10樓 @ 出進口廠商登記資料 |
統一編號: 29031544 | 核准日期: 20080707 @ 僑外資、陸資來臺投資國內事業清冊 |
職稱: 董事長 | 持有股份數: 30209500 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
職稱: 監察人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 晟明科技股份有限公司 | 統一編號: 29031544 @ 董監事資料集 |
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晟明科技股份有限公司 | 地址: 新北市新店區北新路三段225號4樓 | 電話: 02-2914-5091 |
名稱 晟明科技 找到的公司登記或商業登記
(以下顯示 1 筆) (或要:查詢所有 晟明科技)公司地址 | 負責人 | 統一編號 | 狀態 |
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晟明科技股份有限公司 臺北市中山區林森北路372號10樓 | 蔡玉書 | 29031544 | 核准設立 |
晟明科技股份有限公司 登記地址: 臺北市中山區林森北路372號10樓 | 負責人: 蔡玉書 | 統編: 29031544 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130166784號 | 違反法規內容: 未依法給付薪資明細之規定 |
| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130168765號 | 違反法規內容: 未依規定給付請假期間工資 |
| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130168936號 | 違反法規內容: 未置勞工工資清冊及未給予勞工薪資明細 |
| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130169605號 | 違反法規內容: 未依規定給予法定特別休假天數 |
| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130170526號 | 違反法規內容: 未發給特別休假未休工資 |
| 處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11335021300號 | 違反法規內容: 晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130136387號 | 違反法規內容: 雇主延長勞工工作時間者,其延長工作時間之工資,依下列標準加給:
一、延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之一以上。
二、再延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之二以... |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130136385號 | 違反法規內容: 前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130119047號 | 違反法規內容: 繼續工作4小時,至少應有30分鐘之休息。但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者,雇主得在工作時間內,另行調配其休息時間。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130020404 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130027112號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130842943號 | 違反法規內容: 僱用未滿十八歲之人從事工作未置備其法定代理人同意書及年齡證明文件。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130843411號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;未依規定給予特別休假。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130854600號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊;未依規定給予特別休假。 |
| 處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130850898號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工延長工時工資 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130166784號 | 違反法規內容: 未依法給付薪資明細之規定 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130168765號 | 違反法規內容: 未依規定給付請假期間工資 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130168936號 | 違反法規內容: 未置勞工工資清冊及未給予勞工薪資明細 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130169605號 | 違反法規內容: 未依規定給予法定特別休假天數 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130170526號 | 違反法規內容: 未發給特別休假未休工資 |
處分日期: 20240621 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11335021300號 | 違反法規內容: 晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130136387號 | 違反法規內容: 雇主延長勞工工作時間者,其延長工作時間之工資,依下列標準加給:
一、延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之一以上。
二、再延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之二以... |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130136385號 | 違反法規內容: 前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240620 | 處分字號: 府社勞字第1130119047號 | 違反法規內容: 繼續工作4小時,至少應有30分鐘之休息。但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者,雇主得在工作時間內,另行調配其休息時間。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 竹環字第1130020404 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130027112號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130842943號 | 違反法規內容: 僱用未滿十八歲之人從事工作未置備其法定代理人同意書及年齡證明文件。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130843411號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130854600號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊;未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240620 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240710 | 處分字號: 南市勞安字第1130850898號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工延長工時工資 |
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