事業單位名稱或負責人凡猷交通企業有限公司(葉美杏)的處分日期是20200430, 公告日期是20200610, 處分字號是南市勞安字第1090516134號, 違反法規內容是未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。.
主管機關 | 台南市 |
公告日期 | 20200610 |
處分日期 | 20200430 |
處分字號 | 南市勞安字第1090516134號 |
事業單位名稱或負責人 | 凡猷交通企業有限公司(葉美杏) |
違法法規法條 | 勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項 |
違反法規內容 | 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。 |
罰鍰金額 | (空) |
備註說明 | (空) |
主管機關台南市 |
公告日期20200610 |
處分日期20200430 |
處分字號南市勞安字第1090516134號 |
事業單位名稱或負責人凡猷交通企業有限公司(葉美杏) |
違法法規法條勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第36條第1項 |
違反法規內容未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假。 |
罰鍰金額(空) |
備註說明(空) |
根據識別碼 南市勞安字第1090516134號 找到的相關資料
| 處分日期: 20230426 | 處分金額或滯納金: 1515 | 公告日期: 20230612 | 處分字號: 保退一字第11269911045號 | 違反法規內容: 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。 @ 違反勞動法令事業單位-勞工退休金條例 |
處分日期: 20230426 | 處分金額或滯納金: 1515 | 公告日期: 20230612 | 處分字號: 保退一字第11269911045號 | 違反法規內容: 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。 @ 違反勞動法令事業單位-勞工退休金條例 |
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| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240731 | 處分字號: 府社勞資字第1130189243號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130209162號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302066841號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206684號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206869號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211351號 | 違反法規內容: 特別休假期日,未依法由勞工排定 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928A號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928B號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間連同正常工作時間,1日不得超過12小時;延長之工作時間,1個月不得超過46小時。 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928C號 | 違反法規內容: 使勞工於依規定應放假之日出勤未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197031號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197041號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197211號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197681號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360760471號 | 違反法規內容: 未按規定置備勞工名卡;雇主未置備勞工工資清冊,或未記入發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項,或工資清冊未保存5年;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197921號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240731 | 處分字號: 府社勞資字第1130189243號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130209162號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302066841號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206684號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130206869號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211351號 | 違反法規內容: 特別休假期日,未依法由勞工排定 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928A號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付給勞工 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928B號 | 違反法規內容: 延長勞工之工作時間連同正常工作時間,1日不得超過12小時;延長之工作時間,1個月不得超過46小時。 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130024928C號 | 違反法規內容: 使勞工於依規定應放假之日出勤未依規定加給工資 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197031號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197041號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197211號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197681號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360760471號 | 違反法規內容: 未按規定置備勞工名卡;雇主未置備勞工工資清冊,或未記入發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項,或工資清冊未保存5年;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240730 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197921號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
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