事業單位名稱或負責人友合開發股份有限公司(董素貞)的處分日期是20191224, 公告日期是20200205, 處分字號是北市勞動字第10860865301號, 違反法規內容是工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日.
| 主管機關 | 台北市 |
| 公告日期 | 20200205 |
| 處分日期 | 20191224 |
| 處分字號 | 北市勞動字第10860865301號 |
| 事業單位名稱或負責人 | 友合開發股份有限公司(董素貞) |
| 違法法規法條 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第36條第1項 |
| 違反法規內容 | 工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
| 罰鍰金額 | (空) |
| 備註說明 | 訴願駁回 |
主管機關台北市 |
公告日期20200205 |
處分日期20191224 |
處分字號北市勞動字第10860865301號 |
事業單位名稱或負責人友合開發股份有限公司(董素貞) |
違法法規法條勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第36條第1項 |
違反法規內容工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
罰鍰金額(空) |
備註說明訴願駁回 |
根據識別碼 北市勞動字第10860865301號 找到的相關資料
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(以下顯示 5 筆) (或要:直接搜尋所有 友合開發 ...) | 統一編號: 23280876 | 電話號碼: 02-27530153 | 金門縣金沙鎮浦山里下塘頭27號 @ 出進口廠商登記資料 |
| 食品業者登錄字號: A-123280876-00000-4 | 登錄項目: 公司/商業登記 | 公司統一編號: 23280876 | 金門縣金沙鎮浦山里下塘頭27號 @ 食品業者登錄資料集 |
| 食品業者登錄字號: A-123280876-00001-5 | 登錄項目: 販售場所 | 公司統一編號: 23280876 | 台北市信義區松高路19號 B1 @ 食品業者登錄資料集 |
| 職稱: 董事長 | 持有股份數: 200 | 所代表法人: | 友合開發股份有限公司 | 統一編號: 23280876 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 監察人 | 持有股份數: 9800 | 所代表法人: | 友合開發股份有限公司 | 統一編號: 23280876 @ 董監事資料集 |
統一編號: 23280876 | 電話號碼: 02-27530153 | 金門縣金沙鎮浦山里下塘頭27號 @ 出進口廠商登記資料 |
食品業者登錄字號: A-123280876-00000-4 | 登錄項目: 公司/商業登記 | 公司統一編號: 23280876 | 金門縣金沙鎮浦山里下塘頭27號 @ 食品業者登錄資料集 |
食品業者登錄字號: A-123280876-00001-5 | 登錄項目: 販售場所 | 公司統一編號: 23280876 | 台北市信義區松高路19號 B1 @ 食品業者登錄資料集 |
職稱: 董事長 | 持有股份數: 200 | 所代表法人: | 友合開發股份有限公司 | 統一編號: 23280876 @ 董監事資料集 |
職稱: 監察人 | 持有股份數: 9800 | 所代表法人: | 友合開發股份有限公司 | 統一編號: 23280876 @ 董監事資料集 |
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| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130978504號 | 違反法規內容: 人未全額直接給付工資予勞工;未依法給付勞工延長工時工資 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130994175號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550737號 | 違反法規內容: 未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘。 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字130194636號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130195425號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130197898號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196560號 | 違反法規內容: 勞工於公傷病假期間，雇主未按其原領工資數額補償 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130197204號 | 違反法規內容: 每2週未給予勞工2日之休息日作為例假 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130196746號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130198557號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假日數 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 80000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066851號 | 違反法規內容: 工資未定期給付勞工，或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240718 | 處分字號: 府社勞資字第1130180282號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130101133號 | 違反法規內容: 每二周中未有二日之休息作為例假。 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130118028號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130954129號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130978504號 | 違反法規內容: 人未全額直接給付工資予勞工;未依法給付勞工延長工時工資 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130994175號 | 違反法規內容: 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550737號 | 違反法規內容: 未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘。 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字130194636號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130195425號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130197898號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196560號 | 違反法規內容: 勞工於公傷病假期間，雇主未按其原領工資數額補償 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130197204號 | 違反法規內容: 每2週未給予勞工2日之休息日作為例假 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130196746號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130198557號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假日數 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 80000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066851號 | 違反法規內容: 工資未定期給付勞工，或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240718 | 處分字號: 府社勞資字第1130180282號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130101133號 | 違反法規內容: 每二周中未有二日之休息作為例假。 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130118028號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130954129號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。 |
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