事業單位名稱或負責人加州椰子國際股份有限公司(闕怡瑩)的處分日期是20191004, 公告日期是20191206, 處分字號是108年府勞檢字10802471391號, 違反法規內容是延長工作時間未依規定加給工資.
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(以下顯示 8 筆) (或要:直接搜尋所有 加州椰子國際 ...) | 名次: 第三名 | 組別: 菁英組 | 年度: 105 | 營業項目: 平價美式流行複合通路,銷售美式休閒的設計或服飾配件商品 @ 女性創業菁英獎-歷屆獲獎名單 |
| 處分日期: 20220817 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20221021 | 處分字號: 新北府勞檢字第1114756579號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20200512 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210416 | 處分字號: 新北府勞檢字第1094775227號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20180619 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190416 | 處分字號: 新北府勞檢字第1073569609號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20241230 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20250105 | 處分字號: 府勞資字第1130207133號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 統一編號: 24492069 | 電話號碼: 02-29205115#112 | 臺北市大安區新生南路3段2號14樓 @ 出進口廠商登記資料 |
| 名次: 第三名 | 組別: 菁英組 | 年度: 105 | 營業項目: 主要產品:平價美式流行複合通路,銷售美式休閒的設計或服飾配件商品。
服務:提供最便利的銷售通路給消費者,擁有服務、設計、品質、平價的購物經驗。
透過商品、店鋪、人才三大主軸滿足顧客需求。 @ 女性創業菁英獎-歷屆獲獎名單 |
| 食品業者登錄字號: A-124492069-00000-4 | 登錄項目: 公司/商業登記 | 公司統一編號: 24492069 | 台北市大安區新生南路3段2號14樓 @ 食品業者登錄資料集 |
名次: 第三名 | 組別: 菁英組 | 年度: 105 | 營業項目: 平價美式流行複合通路,銷售美式休閒的設計或服飾配件商品 @ 女性創業菁英獎-歷屆獲獎名單 |
處分日期: 20220817 | 罰鍰金額: 150000 | 公告日期: 20221021 | 處分字號: 新北府勞檢字第1114756579號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20200512 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210416 | 處分字號: 新北府勞檢字第1094775227號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20180619 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190416 | 處分字號: 新北府勞檢字第1073569609號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20241230 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20250105 | 處分字號: 府勞資字第1130207133號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
統一編號: 24492069 | 電話號碼: 02-29205115#112 | 臺北市大安區新生南路3段2號14樓 @ 出進口廠商登記資料 |
名次: 第三名 | 組別: 菁英組 | 年度: 105 | 營業項目: 主要產品:平價美式流行複合通路,銷售美式休閒的設計或服飾配件商品。
服務:提供最便利的銷售通路給消費者,擁有服務、設計、品質、平價的購物經驗。
透過商品、店鋪、人才三大主軸滿足顧客需求。 @ 女性創業菁英獎-歷屆獲獎名單 |
食品業者登錄字號: A-124492069-00000-4 | 登錄項目: 公司/商業登記 | 公司統一編號: 24492069 | 台北市大安區新生南路3段2號14樓 @ 食品業者登錄資料集 |
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加州椰子國際有限公司 | 地址: 新北市永和區林森路41巷4號之6,1樓 | 電話: 02-8921-3076 |
加州椰子國際有限公司 | 地址: 新北市永和區永和路二段233號7樓之1 | 電話: 02-2928-9941 |
加州椰子國際有限公司 | 地址: 新北市永和區保生路1號4樓之2 | 電話: 02-2929-8885 |
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| 處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131010253號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。 |
| 處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131009819號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假。 |
| 處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞資字第1130189745號 | 違反法規內容: 未依勞動基準法第34條第2項規定更換班次時,至少有連續11小時之休息時間。 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302078091號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130207809號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211703號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209348號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130205464號 | 違反法規內容: 未依規定給予延長工時工資 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209343號 | 違反法規內容: 使勞工延長工時超過法定限制 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209558號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;未依規定給予勞工特別休假 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130210509號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;未依規定給予勞工特別休假 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360196791號 | 違反法規內容: 未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197691號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067581號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
| 處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067701號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131010253號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。 |
處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131009819號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240801 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞資字第1130189745號 | 違反法規內容: 未依勞動基準法第34條第2項規定更換班次時,至少有連續11小時之休息時間。 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11302078091號 | 違反法規內容: 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130207809號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130211703號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209348號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130205464號 | 違反法規內容: 未依規定給予延長工時工資 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209343號 | 違反法規內容: 使勞工延長工時超過法定限制 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130209558號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;未依規定給予勞工特別休假 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130210509號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;未依規定給予勞工特別休假 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360196791號 | 違反法規內容: 未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360197691號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067581號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
處分日期: 20240731 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360067701號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
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