宏華國際股份有限公司
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人宏華國際股份有限公司的處分日期是20180712, 公告日期是20181105, 處分字號是107年府勞資字1070088211號, 違反法規內容是第一項但書及前項規定,於妊娠或哺乳期間之女工,不適用之.
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(以下顯示 8 筆) (或要:直接搜尋所有 宏華國際 ...) | OID: 2.16.886.103.90003.100572 | 電話: 0975-805446 | 地址: 臺北市大安區金華街138號 | DN: o=宏華國際股份有限公司企業工會,l=臺北市,c=TW @ 組織及團體憑證唯一識別編碼 |
| 統一編號: 47819137 | 電話號碼: 06-2826639 | 臺南市北區永祥里大武街533之1號1樓 @ 出進口廠商登記資料 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
| 電話: | 等級: 乙 | 證照號碼: N109000017 | 到期日期: 20250602 | 取消日期: 0 | 統一編號: 54160714 | 地址: 信義路四段88號8樓 @ 電信工程業業者名單 |
| 職稱: 董事長 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
OID: 2.16.886.103.90003.100572 | 電話: 0975-805446 | 地址: 臺北市大安區金華街138號 | DN: o=宏華國際股份有限公司企業工會,l=臺北市,c=TW @ 組織及團體憑證唯一識別編碼 |
統一編號: 47819137 | 電話號碼: 06-2826639 | 臺南市北區永祥里大武街533之1號1樓 @ 出進口廠商登記資料 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
電話: | 等級: 乙 | 證照號碼: N109000017 | 到期日期: 20250602 | 取消日期: 0 | 統一編號: 54160714 | 地址: 信義路四段88號8樓 @ 電信工程業業者名單 |
職稱: 董事長 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 18000000 | 所代表法人: 中華電信股份有限公司 | 宏華國際股份有限公司 | 統一編號: 54160714 @ 董監事資料集 |
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宏華國際企業社 臺南市北區永祥里大武街533之1號1樓 | 曾永宏 | 47819137 | 核准設立 - 獨資 (核准文號: 1100051434) |
宏華國際企業社 桃園市桃園區中山里中平路86號 | 許珠華 | 87405598 | 核准設立 - 合夥 |
宏華國際汽車有限公司 新北市五股區五福路110號5樓 | 陳建雄 | 27854640 | 核准設立 |
宏華國際企業有限公司 高雄市三民區大昌一路333號1樓 | 楊珅士 | 89744588 | 核准設立 |
宏華國際股份有限公司 臺北市大安區信義路4段88號8樓 | 張義豐 | 54160714 | 核准設立 |
宏華國際茶業有限公司 桃園市龍潭區建林里建國路65巷16號 | | 53397986 | 解散 (核准解散日期: 2016-11-16) |
宏華國際股份有限公司 桃園市龜山區 | | 84914599 | 解散已清算完結 (098年06月18日 桃院永民慈98年度司字字 第46號) |
宏華國際企業社 登記地址: 臺南市北區永祥里大武街533之1號1樓 | 負責人: 曾永宏 | 統編: 47819137 | 核准設立 - 獨資 (核准文號: 1100051434) |
宏華國際企業社 登記地址: 桃園市桃園區中山里中平路86號 | 負責人: 許珠華 | 統編: 87405598 | 核准設立 - 合夥 |
宏華國際汽車有限公司 登記地址: 新北市五股區五福路110號5樓 | 負責人: 陳建雄 | 統編: 27854640 | 核准設立 |
宏華國際企業有限公司 登記地址: 高雄市三民區大昌一路333號1樓 | 負責人: 楊珅士 | 統編: 89744588 | 核准設立 |
宏華國際股份有限公司 登記地址: 臺北市大安區信義路4段88號8樓 | 負責人: 張義豐 | 統編: 54160714 | 核准設立 |
宏華國際茶業有限公司 登記地址: 桃園市龍潭區建林里建國路65巷16號 | 統編: 53397986 | 解散 (核准解散日期: 2016-11-16) |
宏華國際股份有限公司 登記地址: 桃園市龜山區 | 統編: 84914599 | 解散已清算完結 (098年06月18日 桃院永民慈98年度司字字 第46號) |
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| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360065861號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360065051號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360067521號 | 違反法規內容: 內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假。 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 600000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064341號 | 違反法規內容: 未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064721號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360066591號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064541號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定;延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130162883號 | 違反法規內容: 工資未全額給付予勞工;未依規定期發給工資明細予勞工 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130164395號 | 違反法規內容: 延長工時超過法令規定;連續出勤超過6日 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130167898號 | 違反法規內容: 未依法給付延長工時工資;延長工時超過法定限制;未依法給予勞工例假 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334901200號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334893200號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。 |
| 處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334966400號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定。 |
| 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240625 | 處分字號: 南環字第1130018887A號 | 違反法規內容: 「充填獎金」及「夜點費」,係屬工資,未列入勞工延長工時之每小時工資額計算加班費;使勞工有一日工作時間逾12小時;更換班次時,其班次間距之休息時間未達連續11小時。 |
| 處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 屏府勞動資字第11321198100,
11321198101號 | 違反法規內容: 雇主未置備勞工工資清冊,或未記入發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項,或工資清冊未保存5年;延長工作時間未依規定加給工資。 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360065861號 | 違反法規內容: 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360065051號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360067521號 | 違反法規內容: 內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假。 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 600000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064341號 | 違反法規內容: 未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064721號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360066591號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240805 | 處分字號: 北市勞動字第11360064541號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定;延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130162883號 | 違反法規內容: 工資未全額給付予勞工;未依規定期發給工資明細予勞工 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130164395號 | 違反法規內容: 延長工時超過法令規定;連續出勤超過6日 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130167898號 | 違反法規內容: 未依法給付延長工時工資;延長工時超過法定限制;未依法給予勞工例假 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334901200號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334893200號 | 違反法規內容: 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。 |
處分日期: 20240619 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240807 | 處分字號: 高市勞條字第11334966400號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定。 |
處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240625 | 處分字號: 南環字第1130018887A號 | 違反法規內容: 「充填獎金」及「夜點費」,係屬工資,未列入勞工延長工時之每小時工資額計算加班費;使勞工有一日工作時間逾12小時;更換班次時,其班次間距之休息時間未達連續11小時。 |
處分日期: 20240618 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240705 | 處分字號: 屏府勞動資字第11321198100,
11321198101號 | 違反法規內容: 雇主未置備勞工工資清冊,或未記入發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項,或工資清冊未保存5年;延長工作時間未依規定加給工資。 |
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