天宥興業有限公司
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部

事業單位名稱或負責人天宥興業有限公司的處分日期是20180314, 公告日期是20180509, 處分字號是府勞資字第1070026276號, 違反法規內容是延長工時超過法定上限;違反每七日中至少應有二日之休息.

主管機關宜蘭縣
公告日期20180509
處分日期20180314
處分字號府勞資字第1070026276號
事業單位名稱或負責人天宥興業有限公司
違法法規法條勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條第1項
違反法規內容延長工時超過法定上限;違反每七日中至少應有二日之休息
罰鍰金額(空)
備註說明(空)

主管機關

宜蘭縣

公告日期

20180509

處分日期

20180314

處分字號

府勞資字第1070026276號

事業單位名稱或負責人

天宥興業有限公司

違法法規法條

勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條第1項

違反法規內容

延長工時超過法定上限;違反每七日中至少應有二日之休息

罰鍰金額

(空)

備註說明

(空)

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天宥興業有限公司龍德廠

主要產品: 233水泥及其製品 | 統一編號: 24871293 | 工廠登記狀態: 生產中 | 宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號

@ 登記工廠名錄

天宥興業有限公司

統一編號: 24871293 | 電話號碼: 03-9905251 | 宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號1樓

@ 出進口廠商登記資料

天宥興業有限公司武荖坑廠

主要產品: 233水泥及其製品、239其他非金屬礦物製品 | 統一編號: 24871293 | 工廠登記狀態: 生產中 | 宜蘭縣蘇澳鎮新城里湖口段618、619、619-1、619-2地號

@ 登記工廠名錄

天宥興業有限公司(林武松)

處分日期: 20230117 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20230306 | 處分字號: 府勞資字第1110181690號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法定上限

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

天宥興業有限公司(林武松)

處分日期: 20220127 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20220305 | 處分字號: 府勞資字第1100203100號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

黃偉平

職稱: 董事 | 持有股份數: 2707200 | 所代表法人: | 天宥興業有限公司 | 統一編號: 24871293

@ 董監事資料集

天宥興業有限公司

處分日期: 20200422 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200506 | 處分字號: 府勞資字第1090040809號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資; 休息日出勤工作未依規定加給工資; 延長工作時間未經法定序同意; 延長工作時間超過法定上限46小時之限制。

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

天宥興業有限公司龍德廠

主要產品: 233水泥及其製品 | 統一編號: 24871293 | 工廠登記狀態: 生產中 | 宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號

@ 登記工廠名錄

天宥興業有限公司

統一編號: 24871293 | 電話號碼: 03-9905251 | 宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號1樓

@ 出進口廠商登記資料

天宥興業有限公司武荖坑廠

主要產品: 233水泥及其製品、239其他非金屬礦物製品 | 統一編號: 24871293 | 工廠登記狀態: 生產中 | 宜蘭縣蘇澳鎮新城里湖口段618、619、619-1、619-2地號

@ 登記工廠名錄

天宥興業有限公司(林武松)

處分日期: 20230117 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20230306 | 處分字號: 府勞資字第1110181690號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法定上限

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

天宥興業有限公司(林武松)

處分日期: 20220127 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20220305 | 處分字號: 府勞資字第1100203100號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

黃偉平

職稱: 董事 | 持有股份數: 2707200 | 所代表法人: | 天宥興業有限公司 | 統一編號: 24871293

@ 董監事資料集

天宥興業有限公司

處分日期: 20200422 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200506 | 處分字號: 府勞資字第1090040809號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資; 休息日出勤工作未依規定加給工資; 延長工作時間未經法定序同意; 延長工作時間超過法定上限46小時之限制。

@ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法

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名稱 天宥興業 找到的公司登記或商業登記

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公司地址負責人統一編號狀態

宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號1樓
黃偉平24871293核准設立

登記地址: 宜蘭縣冬山鄉大興村龍祥十路7號1樓 | 負責人: 黃偉平 | 統編: 24871293 | 核准設立

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與天宥興業有限公司同分類的違反勞動法令事業單位-勞動基準法

南山人壽保險股份有限公司 (尹崇堯)

處分日期: 20240903 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552096號 | 違反法規內容: 未經工會同意使勞工延長工作時間;延長工作時間1個月累積超過46小時。

蔡㞽臻即臻坊平安京餅舖

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552169號 | 違反法規內容: 未提供薪資明細表給予勞工。

社團法人南投縣家庭共好協會(劉蓮女)

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240830 | 處分字號: 府社勞資字第1130216565號 | 違反法規內容: 工資之給付,除當事人有特別約定或按月預付者外,每月至少定期發給二次,並應提供工資各項目計算方式明細;按件計酬者亦同。

于芊涵即圓湯小吃部

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130096675號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

蔡孟志即檸檬樹電子遊戲場業

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130096685號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

世航創新包裝科技有限公司 (郭慶龍)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551759號 | 違反法規內容: 未依規定將工資直接給付勞工。

色鼎燒肉餐飲店(吳嘉新)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552015號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工休息日延長工作時間工資。

陳季寬即弘晟飲料店

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552021號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。

國營臺灣鐵路股份有限公司(杜微 君)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 府社勞字第1130179661號 | 違反法規內容: 工資之給付,除當事人有特別約定或按月預付者外,每月至少定期發給二次,並應提供工資各項目計算方式明細;按件計酬者亦同。

楊家蘭君即新東鑫企業社

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 府社勞字第1130188547號 | 違反法規內容: 第三十六條所定之例假、休息日、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別休假,工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者,工資應加倍發給

許碧娥即鍋道樂精緻鍋物店

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞字第1131210479號 | 違反法規內容: 使勞工於休息日出勤工資未按倍率發給;使勞工於國定假日出勤工資未加倍發給

佛廣大工程有限公司(鍾妮軒)

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 130000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞字第1130052141號 | 違反法規內容: 未置備勞工名卡並保存5年;未置備薪資清冊並保存5年;未置備出勤記錄並保存5年

宜蘭縣農會(陳誌銘)

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130121713號 | 違反法規內容: 工資未全額給付; 出勤紀錄未依規定記載至分鐘為止

簡齊宏即早民餐飲店

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552012號 | 違反法規內容: 未依規定每7日中給予勞工1日例假及1日休息日。

洪佳吟即洪佳吟稅務會計記帳代理人

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞資字第1130214112號 | 違反法規內容: 雇主應置備勞工出勤紀錄,並保存五年。

南山人壽保險股份有限公司 (尹崇堯)

處分日期: 20240903 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552096號 | 違反法規內容: 未經工會同意使勞工延長工作時間;延長工作時間1個月累積超過46小時。

蔡㞽臻即臻坊平安京餅舖

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552169號 | 違反法規內容: 未提供薪資明細表給予勞工。

社團法人南投縣家庭共好協會(劉蓮女)

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240830 | 處分字號: 府社勞資字第1130216565號 | 違反法規內容: 工資之給付,除當事人有特別約定或按月預付者外,每月至少定期發給二次,並應提供工資各項目計算方式明細;按件計酬者亦同。

于芊涵即圓湯小吃部

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130096675號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

蔡孟志即檸檬樹電子遊戲場業

處分日期: 20240830 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130096685號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。

世航創新包裝科技有限公司 (郭慶龍)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551759號 | 違反法規內容: 未依規定將工資直接給付勞工。

色鼎燒肉餐飲店(吳嘉新)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552015號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工休息日延長工作時間工資。

陳季寬即弘晟飲料店

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552021號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。

國營臺灣鐵路股份有限公司(杜微 君)

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 府社勞字第1130179661號 | 違反法規內容: 工資之給付,除當事人有特別約定或按月預付者外,每月至少定期發給二次,並應提供工資各項目計算方式明細;按件計酬者亦同。

楊家蘭君即新東鑫企業社

處分日期: 20240829 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 府社勞字第1130188547號 | 違反法規內容: 第三十六條所定之例假、休息日、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別休假,工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者,工資應加倍發給

許碧娥即鍋道樂精緻鍋物店

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞字第1131210479號 | 違反法規內容: 使勞工於休息日出勤工資未按倍率發給;使勞工於國定假日出勤工資未加倍發給

佛廣大工程有限公司(鍾妮軒)

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 130000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞字第1130052141號 | 違反法規內容: 未置備勞工名卡並保存5年;未置備薪資清冊並保存5年;未置備出勤記錄並保存5年

宜蘭縣農會(陳誌銘)

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130121713號 | 違反法規內容: 工資未全額給付; 出勤紀錄未依規定記載至分鐘為止

簡齊宏即早民餐飲店

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131552012號 | 違反法規內容: 未依規定每7日中給予勞工1日例假及1日休息日。

洪佳吟即洪佳吟稅務會計記帳代理人

處分日期: 20240828 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240828 | 處分字號: 府社勞資字第1130214112號 | 違反法規內容: 雇主應置備勞工出勤紀錄,並保存五年。

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