事業單位名稱或負責人林肯企管顧問有限公司(郭育伶)的處分日期是20180205, 公告日期是20180402, 處分字號是北市勞動字第10730207800號, 違反法規內容是工資未全額給付給勞工.
根據識別碼 北市勞動字第10730207800號 找到的相關資料
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 4925000 | 所代表法人: | 林肯企管顧問有限公司 | 統一編號: 89212484 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 4925000 | 所代表法人: | 林肯企管顧問有限公司 | 統一編號: 89212484 @ 董監事資料集 |
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林肯企管顧問有限公司 | 地址: 台北市中山區松江路67號6樓之2 | 電話: 02-2509-2755 |
名稱 林肯企管顧問 找到的公司登記或商業登記
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林肯企管顧問有限公司 臺北市大安區忠孝東路4段148號3樓之2 | 郭育伶 | 89212484 | 核准設立 |
林肯企管顧問有限公司 登記地址: 臺北市大安區忠孝東路4段148號3樓之2 | 負責人: 郭育伶 | 統編: 89212484 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者,應給付預告期間之工資。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209826號 | 違反法規內容: 工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者,不在此限。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209764號 | 違反法規內容: 雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者,雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議同意後,得將工作時間延長之。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209735號 | 違反法規內容: 前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。勞工向雇主申請其出勤紀錄副本或影本時,雇主不得拒絕。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209687號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133423113號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資;國定假日出勤未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 120000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422550號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資;雇主延長勞工之工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 250000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130106533號 | 違反法規內容: 延長工時超過法定上限 |
| 處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551822號 | 違反法規內容: 拒絕勞動檢查作業。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者,應給付預告期間之工資。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209826號 | 違反法規內容: 工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者,不在此限。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209764號 | 違反法規內容: 雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者,雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議同意後,得將工作時間延長之。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209735號 | 違反法規內容: 前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。勞工向雇主申請其出勤紀錄副本或影本時,雇主不得拒絕。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209687號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133423113號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資;國定假日出勤未依規定加給工資 |
處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 120000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422550號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資;雇主延長勞工之工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 250000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130106533號 | 違反法規內容: 延長工時超過法定上限 |
處分日期: 20240822 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551822號 | 違反法規內容: 拒絕勞動檢查作業。 |
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