事業單位名稱或負責人動力安全資訊股份有限公司(賴宗榮)的處分日期是20161111, 公告日期是20170126, 處分字號是北市勞動字第10542757800號, 違反法規內容是未依規定置備勞工出勤紀錄.
根據識別碼 北市勞動字第10542757800號 找到的相關資料
根據名稱 動力安全資訊 找到的相關資料
(以下顯示 8 筆) (或要:直接搜尋所有 動力安全資訊 ...) | 統一編號: 80260294 | 電話號碼: 02-89786989 | 臺北市內湖區行愛路77巷16號4樓 @ 出進口廠商登記資料 |
| 統一編號: 80260294 | 核准日期: 20101001 @ 僑外資、陸資來臺投資國內事業清冊 |
| 電話: 89786989#2681 | 登記級別: 乙級 | 所聘雇專業人員數量: 2 | 臺北市內湖區行愛路77巷16號4樓 @ 經濟部能源署_合格電器承裝業資料 |
| 電話: | 園區別: 高雄軟體園區 | 地址: 高雄市前鎮區復興四路12號2樓之12 @ 經濟部產業園區管理局_彙整區內事業名錄資訊 |
| 登錄日期: 1120501 | 勞工安全衛生管理員人數: 0 | 勞工安全管理師人數: 0 | 勞工衛生管理師人數: 0 | 甲種勞工安全衛生業務主管人數: 1 | 乙種勞工安全衛生業務主管人數: 0 | 丙種勞工安全衛生業務主管人數: 4 @ 安衛單位(人員)備查名冊 |
| 職稱: 董事長 | 持有股份數: 2393452 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 952005 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 363733 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
統一編號: 80260294 | 電話號碼: 02-89786989 | 臺北市內湖區行愛路77巷16號4樓 @ 出進口廠商登記資料 |
統一編號: 80260294 | 核准日期: 20101001 @ 僑外資、陸資來臺投資國內事業清冊 |
電話: 89786989#2681 | 登記級別: 乙級 | 所聘雇專業人員數量: 2 | 臺北市內湖區行愛路77巷16號4樓 @ 經濟部能源署_合格電器承裝業資料 |
電話: | 園區別: 高雄軟體園區 | 地址: 高雄市前鎮區復興四路12號2樓之12 @ 經濟部產業園區管理局_彙整區內事業名錄資訊 |
登錄日期: 1120501 | 勞工安全衛生管理員人數: 0 | 勞工安全管理師人數: 0 | 勞工衛生管理師人數: 0 | 甲種勞工安全衛生業務主管人數: 1 | 乙種勞工安全衛生業務主管人數: 0 | 丙種勞工安全衛生業務主管人數: 4 @ 安衛單位(人員)備查名冊 |
職稱: 董事長 | 持有股份數: 2393452 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 952005 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 363733 | 所代表法人: | 動力安全資訊股份有限公司 | 統一編號: 80260294 @ 董監事資料集 |
[ 搜尋所有 動力安全資訊 ... ]
名稱 動力安全資訊 找到的公司登記或商業登記
(以下顯示 2 筆) (或要:查詢所有 動力安全資訊)
在『違反勞動法令事業單位-勞動基準法』資料集內搜尋:
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130190505號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130193284號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;未依規定給予勞工應休未休之特休工資;未依規定加倍發給國定假日出勤工資 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130193685號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;使勞工延長工時超過法令規定;未每7日中給予勞工1日之休息作為例假 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130190656號 | 違反法規內容: 未依規定於約定工資給付日全額給付工資 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130190586號 | 違反法規內容: 未依規定計給延長工時工資;延長工作時間逾法定上限 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130191282號 | 違反法規內容: 工資未全額給付予勞工 |
| 處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066561號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130920117號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假。 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130919796號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550520號 | 違反法規內容: 使勞工連續工作4小時,未有30分鐘休息時間。 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550539號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工平日延長工作時間工資。 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11301895931號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130189593號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130187495號 | 違反法規內容: 輪班更換班次未給予勞工至少連續11小時之休息時間 |
| 處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11301894323號 | 違反法規內容: 雇主使勞工繼續工作四小時未給與至少30分鐘之休息,且無本法第三十五條但書情形 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130190505號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130193284號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;未依規定給予勞工應休未休之特休工資;未依規定加倍發給國定假日出勤工資 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 60000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130193685號 | 違反法規內容: 未依規定給予勞工延長工時工資;使勞工延長工時超過法令規定;未每7日中給予勞工1日之休息作為例假 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130190656號 | 違反法規內容: 未依規定於約定工資給付日全額給付工資 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130190586號 | 違反法規內容: 未依規定計給延長工時工資;延長工作時間逾法定上限 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130191282號 | 違反法規內容: 工資未全額給付予勞工 |
處分日期: 20240712 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066561號 | 違反法規內容: 工資未依法給付給勞工 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130920117號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130919796號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550520號 | 違反法規內容: 使勞工連續工作4小時,未有30分鐘休息時間。 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240814 | 處分字號: 府社勞字
第1131550539號 | 違反法規內容: 未依法給付勞工平日延長工作時間工資。 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11301895931號 | 違反法規內容: 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130189593號 | 違反法規內容: 未依規定給付休息日工作之工資 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130187495號 | 違反法規內容: 輪班更換班次未給予勞工至少連續11小時之休息時間 |
處分日期: 20240711 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字11301894323號 | 違反法規內容: 雇主使勞工繼續工作四小時未給與至少30分鐘之休息,且無本法第三十五條但書情形 |
|