小園日本料理店(蔡明華)
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人小園日本料理店(蔡明華)的處分日期是20160328, 公告日期是20160510, 處分字號是府勞條字第1050250215號, 違反法規內容是工資未全額直接給付勞工;
延長工作時間未依規定加給工資;.
主管機關 | 台南市 |
公告日期 | 20160510 |
處分日期 | 20160328 |
處分字號 | 府勞條字第1050250215號 |
事業單位名稱或負責人 | 小園日本料理店(蔡明華) |
違法法規法條 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條 |
違反法規內容 | 工資未全額直接給付勞工;
延長工作時間未依規定加給工資; |
罰鍰金額 | (空) |
備註說明 | (空) |
主管機關台南市 |
公告日期20160510 |
處分日期20160328 |
處分字號府勞條字第1050250215號 |
事業單位名稱或負責人小園日本料理店(蔡明華) |
違法法規法條勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條 |
違反法規內容工資未全額直接給付勞工;
延長工作時間未依規定加給工資; |
罰鍰金額(空) |
備註說明(空) |
根據識別碼 府勞條字第1050250215號 找到的相關資料
| 處分日期: 20160715 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160810 | 處分字號: 府勞條字第1050720125號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20160715 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160810 | 處分字號: 府勞條字第1050720125號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
[ 搜尋所有 小園日本料理店 蔡明華 ... ]
在『違反勞動法令事業單位-勞動基準法』資料集內搜尋:
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130197898號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196560號 | 違反法規內容: 勞工於公傷病假期間,雇主未按其原領工資數額補償 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130197204號 | 違反法規內容: 每2週未給予勞工2日之休息日作為例假 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130196746號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130198557號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假日數 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 80000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066851號 | 違反法規內容: 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
| 處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240718 | 處分字號: 府社勞資字第1130180282號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130101133號 | 違反法規內容: 每二周中未有二日之休息作為例假。 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130118028號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130954129號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字 第1130926475號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130194225號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196175號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301914051號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
| 處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130191405號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130197898號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196560號 | 違反法規內容: 勞工於公傷病假期間,雇主未按其原領工資數額補償 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130197204號 | 違反法規內容: 每2週未給予勞工2日之休息日作為例假 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 30000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130196746號 | 違反法規內容: 未依規定接受勞動檢查 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130198557號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假日數 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 80000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 北市勞動字第11360066851號 | 違反法規內容: 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日 |
處分日期: 20240718 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240718 | 處分字號: 府社勞資字第1130180282號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130101133號 | 違反法規內容: 每二周中未有二日之休息作為例假。 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240801 | 處分字號: 府勞動字第1130118028號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工工資清冊。 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字第1130954129號 | 違反法規內容: 未依規定給予特別休假。 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240810 | 處分字號: 南市勞安字 第1130926475號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130194225號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130196175號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11301914051號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
處分日期: 20240717 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130191405號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
|