事業單位名稱或負責人匯發營造有限公司(梁信發)的處分日期是20160321, 公告日期是20160406, 處分字號是105年府勞條字 1050063269號, 違反法規內容是每七日中未有一日之休息做為例假.
| 主管機關 | 桃園市 |
| 公告日期 | 20160406 |
| 處分日期 | 20160321 |
| 處分字號 | 105年府勞條字 1050063269號 |
| 事業單位名稱或負責人 | 匯發營造有限公司(梁信發) |
| 違法法規法條 | 勞基法第36條 |
| 違反法規內容 | 每七日中未有一日之休息做為例假 |
| 罰鍰金額 | (空) |
| 備註說明 | (空) |
主管機關桃園市 |
公告日期20160406 |
處分日期20160321 |
處分字號105年府勞條字 1050063269號 |
事業單位名稱或負責人匯發營造有限公司(梁信發) |
違法法規法條勞基法第36條 |
違反法規內容每七日中未有一日之休息做為例假 |
罰鍰金額(空) |
備註說明(空) |
無其他 105年府勞條字 1050063269號 資料。
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匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20190904 | 處分日期: 20190709 | 處分字號: 府勞檢字第1080170515號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第12條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標... | 違反法規內容: 雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工安全上下之設備。;雇主對於工作場所儲存有易燃性物料時，應有防止太陽直接照射之遮蔽物外，並應隔離儲存、設置禁止煙火之警告標誌及適當之滅火器材... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20190805 | 處分日期: 20190611 | 處分字號: 府勞檢字第1080141452號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第108條第1款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造... | 違反法規內容: 雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、貯存場所應有適當之警戒標示，禁止煙火接近。二、…。;雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、…。五、應安穩置放並加固定及裝妥護蓋。六、…。;雇主對於... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20181011 | 處分日期: 20180824 | 處分字號: 府勞檢字第1070215273號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第21條暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第1款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛... | 違反法規內容: 雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯，應保持不致使勞工跌倒、滑倒、踩傷等之安全狀態，或採取必要之預防措施。;雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、貯存場所應有適當之警戒標示，禁止煙火接近。二... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20200409 | 處分日期: 20200226 | 處分字號: 府勞檢字第1090042126號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第128條之1第6款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第7條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設... | 違反法規內容: 雇主對於使用高空工作車之作業，應依下列事項辦理：一、…。六、不得使高空工作車為主要用途以外之用途。但無危害勞工之虞者，不在此限。七、…。;雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20191111 | 處分日期: 20190903 | 處分字號: 府勞檢字第1080223156號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第253條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第7條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 | 違反法規內容: 雇主不得於通路上使用臨時配線或移動電線。但經妥為防護而車輛或其他物體通過該配線或移動電線時不致損傷其絕緣被覆者，不在此限。;雇主對於營造工程用之模板、施工架等材料拆除後，應採取拔除或釘入凸出之鐵釘、鐵... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20180710 | 處分日期: 20180514 | 處分字號: 府勞檢字第1070111757號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第230條第1項第3款暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第59條第4款暨職業安全衛生法第6條第1項;... | 違反法規內容: 雇主對於使用之合梯，應符合下列規定：一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內，且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢，腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20250509 | 處分日期: 20250317 | 處分字號: 114年府勞檢字第1140069427號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第92條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項；職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項；職業安全衛生設施規則第246條暨職業安全衛生法第6條第1項；營造安全衛生設施... | 違反法規內容: 雇主對於起重機具之運轉，應於運轉時採取防止吊掛物通過人員上方及人員進入吊掛物下方之設備或措施。；雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工安全上下之設備。；雇主對勞工於作業中或通行... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發) | 公告日期: 20181210 | 處分日期: 20181019 | 處分字號: 府勞檢字第1070265270號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第243條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第276條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第281條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營... | 違反法規內容: 雇主對於使用對地電壓在一百五十伏特以上移動式或攜帶式電動機具，或於含水或被其他導電度高之液體濕潤之潮濕場所、金屬板上或鋼架上等導電性良好場所使用移動式或攜帶式電動機具，為防止因漏電而生感電危害，應於各... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20190904 | 處分日期: 20190709 | 處分字號: 府勞檢字第1080170515號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第12條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標... | 違反法規內容: 雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工安全上下之設備。;雇主對於工作場所儲存有易燃性物料時，應有防止太陽直接照射之遮蔽物外，並應隔離儲存、設置禁止煙火之警告標誌及適當之滅火器材... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20190805 | 處分日期: 20190611 | 處分字號: 府勞檢字第1080141452號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第108條第1款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造... | 違反法規內容: 雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、貯存場所應有適當之警戒標示，禁止煙火接近。二、…。;雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、…。五、應安穩置放並加固定及裝妥護蓋。六、…。;雇主對於... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20181011 | 處分日期: 20180824 | 處分字號: 府勞檢字第1070215273號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第21條暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第1款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第108條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛... | 違反法規內容: 雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯，應保持不致使勞工跌倒、滑倒、踩傷等之安全狀態，或採取必要之預防措施。;雇主對於高壓氣體之貯存，應依下列規定辦理：一、貯存場所應有適當之警戒標示，禁止煙火接近。二... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20200409 | 處分日期: 20200226 | 處分字號: 府勞檢字第1090042126號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第128條之1第6款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第7條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設... | 違反法規內容: 雇主對於使用高空工作車之作業，應依下列事項辦理：一、…。六、不得使高空工作車為主要用途以外之用途。但無危害勞工之虞者，不在此限。七、…。;雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20191111 | 處分日期: 20190903 | 處分字號: 府勞檢字第1080223156號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第253條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第7條暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 | 違反法規內容: 雇主不得於通路上使用臨時配線或移動電線。但經妥為防護而車輛或其他物體通過該配線或移動電線時不致損傷其絕緣被覆者，不在此限。;雇主對於營造工程用之模板、施工架等材料拆除後，應採取拔除或釘入凸出之鐵釘、鐵... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20180710 | 處分日期: 20180514 | 處分字號: 府勞檢字第1070111757號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第230條第1項第3款暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營造安全衛生設施標準第59條第4款暨職業安全衛生法第6條第1項;... | 違反法規內容: 雇主對於使用之合梯，應符合下列規定：一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內，且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢，腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20250509 | 處分日期: 20250317 | 處分字號: 114年府勞檢字第1140069427號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第92條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項；職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項；職業安全衛生設施規則第246條暨職業安全衛生法第6條第1項；營造安全衛生設施... | 違反法規內容: 雇主對於起重機具之運轉，應於運轉時採取防止吊掛物通過人員上方及人員進入吊掛物下方之設備或措施。；雇主對勞工於高差超過一．五公尺以上之場所作業時，應設置能使勞工安全上下之設備。；雇主對勞工於作業中或通行... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
匯發營造有限公司(梁信發)公告日期: 20181210 | 處分日期: 20181019 | 處分字號: 府勞檢字第1070265270號 | 主管機關: 桃園市 | 違法法規法條: 職業安全衛生設施規則第243條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第276條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項;職業安全衛生設施規則第281條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項;營... | 違反法規內容: 雇主對於使用對地電壓在一百五十伏特以上移動式或攜帶式電動機具，或於含水或被其他導電度高之液體濕潤之潮濕場所、金屬板上或鋼架上等導電性良好場所使用移動式或攜帶式電動機具，為防止因漏電而生感電危害，應於各... | 備註說明: @ 事業單位違反職業安全衛生法令資料 |
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匯發營造有限公司 | 地址: 桃園市平鎮區環南路411號15樓之1 | 電話: 03-402-8958 |
| 公司地址 | 負責人 | 統一編號 | 狀態 |
|---|---|---|---|
| 匯發營造股份有限公司 桃園市平鎮區環南路411號15樓之1 | 梁信發 | 16888777 | 核准設立 |
| 匯發營造股份有限公司 登記地址: 桃園市平鎮區環南路411號15樓之1 | 負責人: 梁信發 | 統編: 16888777 | 核准設立 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131012726號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
曹天霞即筌鼎企業社 | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131017945號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
萊爾富國際股份有限公司(李文明) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131018213號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 |
業晟企業有限公司(鄭貴名) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997145號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定。 |
邱柏翰即揪肆愛玩活動企劃工作室 | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997159號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
長怡企業有限公司(王俞鈞) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997163號 | 違反法規內容: 未給付勞工薪資明細;延長工作時間未依規定加給工資。 |
黃淑貞即寶仁護理之家 | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131031437號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
元饗股份有限公司(吳佳蓁) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131031458號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
重仁診所(陳重仁) | 處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130062709號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
四方股份有限公司(何義純) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130202250號 | 違反法規內容: 雇主未按月繳納積欠工資墊償基金 |
泓晟國際股份有限公司(羅琇淇) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130204833號 | 違反法規內容: 工資未依約定或規定方式給付，或未提供工資各項目計算方式明細 |
豐達保全股份有限公司(謝禎樺) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11302029881號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
豐達保全股份有限公司(謝禎樺) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 120000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130202988號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
聯拓企業股份有限公司(林彰炫) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202789號 | 違反法規內容: 未依規定給付延長工時工資 |
包好用有限公司(張端鴻(清算人)) | 處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 110000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204153號 | 違反法規內容: 未置備勞工工資清冊並保存5年;未置備勞工出勤紀錄並保存5年 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131012726號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
曹天霞即筌鼎企業社處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131017945號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
萊爾富國際股份有限公司(李文明)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131018213號 | 違反法規內容: 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 |
業晟企業有限公司(鄭貴名)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997145號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定。 |
邱柏翰即揪肆愛玩活動企劃工作室處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997159號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
長怡企業有限公司(王俞鈞)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1130997163號 | 違反法規內容: 未給付勞工薪資明細;延長工作時間未依規定加給工資。 |
黃淑貞即寶仁護理之家處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131031437號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。 |
元饗股份有限公司(吳佳蓁)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131031458號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 |
重仁診所(陳重仁)處分日期: 20240729 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130062709號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
四方股份有限公司(何義純)處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130202250號 | 違反法規內容: 雇主未按月繳納積欠工資墊償基金 |
泓晟國際股份有限公司(羅琇淇)處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞檢字1130204833號 | 違反法規內容: 工資未依約定或規定方式給付，或未提供工資各項目計算方式明細 |
豐達保全股份有限公司(謝禎樺)處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字11302029881號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定 |
豐達保全股份有限公司(謝禎樺)處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 120000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞條字1130202988號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
聯拓企業股份有限公司(林彰炫)處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130202789號 | 違反法規內容: 未依規定給付延長工時工資 |
包好用有限公司(張端鴻(清算人))處分日期: 20240726 | 罰鍰金額: 110000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 府授勞動字第1130204153號 | 違反法規內容: 未置備勞工工資清冊並保存5年;未置備勞工出勤紀錄並保存5年 |