台南市男子理髮職業工會陳杰雄
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部

事業單位名稱或負責人台南市男子理髮職業工會陳杰雄的處分日期是20151021, 公告日期是20151110, 處分字號是府勞條字第1041021600號, 違反法規內容是未依規定給予特別休假;.

主管機關台南市
公告日期20151110
處分日期20151021
處分字號府勞條字第1041021600號
事業單位名稱或負責人台南市男子理髮職業工會陳杰雄
違法法規法條勞動基準法第38條
違反法規內容未依規定給予特別休假;
罰鍰金額(空)
備註說明(空)

主管機關

台南市

公告日期

20151110

處分日期

20151021

處分字號

府勞條字第1041021600號

事業單位名稱或負責人

台南市男子理髮職業工會陳杰雄

違法法規法條

勞動基準法第38條

違反法規內容

未依規定給予特別休假;

罰鍰金額

(空)

備註說明

(空)

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台南市男子理髮職業工會

電話: 6330343 | 理事長: 陳杰雄 | | 組織類型: 職業工會

@ 臺南市工會名冊

台南市男子理髮職業工會

電話: 6330343 | 理事長: 陳杰雄 | | 組織類型: 職業工會

@ 臺南市工會名冊

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與台南市男子理髮職業工會陳杰雄同分類的違反勞動法令事業單位-勞動基準法

義成工廠股份有限公司(林健國)

處分日期: 20240819 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240819 | 處分字號: 府社勞資字第1130206220號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

陳建邦即蔚家企業社

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞字第1131210077號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依實登載至分鐘為止

翁玉環即多麗咖啡烘焙

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞字第11312010117號 | 違反法規內容: 使勞工於國定假日出勤工資未加倍發給

連大烏石港度假村股份有限公司(林燈城)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130123353號 | 違反法規內容: 未提供勞工工資各項目計算方式明細; 勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息

挪亞方舟餐廳(黃筑愛)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130128394號 | 違反法規內容: 工資未全額給付

中日特種紙廠股份有限公司(陳濤聲)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞資字第1130204946號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假

德欣先進股份有限公司(賴信義)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422440號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資

中聯通運有限公司(林綠娟)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422482號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假

上銘不動產有限公司(顏秀玲)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 110000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131117334號 | 違反法規內容: 未依規定保存勞工工資清冊;未依規定保存勞工出勤紀錄表。

千慈科技股份有限公司(蕭智宏)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130117230號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法定上限

揚秝有限公司(呂美璇)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551707號 | 違反法規內容: 未達基本工資。

康泰健康事業有限公司附設雲林縣私立康泰居家長照機構(鄭清雲)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422459號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資

宏國保全股份有限公司 ( 于萬宇)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240904 | 處分字號: 府勞動字第1130133009號 | 違反法規內容: 違反主管機關限期給付工資之命令。

日月光半導體製造股份有限公司

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240903 | 處分字號: 經園環安字第1130106524號 | 違反法規內容: 未依規定給付工作日加班費

青豆茶行(彭慧芳)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131069025號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

義成工廠股份有限公司(林健國)

處分日期: 20240819 | 罰鍰金額: 90000 | 公告日期: 20240819 | 處分字號: 府社勞資字第1130206220號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法令規定

陳建邦即蔚家企業社

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞字第1131210077號 | 違反法規內容: 出勤紀錄未依實登載至分鐘為止

翁玉環即多麗咖啡烘焙

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞字第11312010117號 | 違反法規內容: 使勞工於國定假日出勤工資未加倍發給

連大烏石港度假村股份有限公司(林燈城)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130123353號 | 違反法規內容: 未提供勞工工資各項目計算方式明細; 勞工繼續工作4小時未給予至少30分鐘之休息

挪亞方舟餐廳(黃筑愛)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130128394號 | 違反法規內容: 工資未全額給付

中日特種紙廠股份有限公司(陳濤聲)

處分日期: 20240816 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240816 | 處分字號: 府社勞資字第1130204946號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假

德欣先進股份有限公司(賴信義)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422440號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資

中聯通運有限公司(林綠娟)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422482號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假

上銘不動產有限公司(顏秀玲)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 110000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131117334號 | 違反法規內容: 未依規定保存勞工工資清冊;未依規定保存勞工出勤紀錄表。

千慈科技股份有限公司(蕭智宏)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240908 | 處分字號: 府勞資字第1130117230號 | 違反法規內容: 延長工作時間超過法定上限

揚秝有限公司(呂美璇)

處分日期: 20240815 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551707號 | 違反法規內容: 未達基本工資。

康泰健康事業有限公司附設雲林縣私立康泰居家長照機構(鄭清雲)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240902 | 處分字號: 113年府勞動一字1133422459號 | 違反法規內容: 雇主未依規定加給勞工延長工作時間工資

宏國保全股份有限公司 ( 于萬宇)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240904 | 處分字號: 府勞動字第1130133009號 | 違反法規內容: 違反主管機關限期給付工資之命令。

日月光半導體製造股份有限公司

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 100000 | 公告日期: 20240903 | 處分字號: 經園環安字第1130106524號 | 違反法規內容: 未依規定給付工作日加班費

青豆茶行(彭慧芳)

處分日期: 20240814 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131069025號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。

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