力訓科技有限公司(童連城)
- 違反勞動法令事業單位-性別平等工作法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人力訓科技有限公司(童連城)的處分日期是20180703, 公告日期是20180905, 處分字號是府勞條字第1070156464號, 違反法規內容是懷孕解僱.
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(以下顯示 2 筆) (或要:直接搜尋所有 力訓科技 ...) | 統一編號: 12836286 | 電話號碼: 04-23509355 | 臺中市西屯區福恩里工業區一路2巷3號6樓之2 @ 出進口廠商登記資料 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 6800000 | 所代表法人: | 力訓科技有限公司 | 統一編號: 12836286 @ 董監事資料集 |
統一編號: 12836286 | 電話號碼: 04-23509355 | 臺中市西屯區福恩里工業區一路2巷3號6樓之2 @ 出進口廠商登記資料 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 6800000 | 所代表法人: | 力訓科技有限公司 | 統一編號: 12836286 @ 董監事資料集 |
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力訓科技有限公司 | 地址: 台中市西屯區工業一路2巷3號6樓之2 | 電話: 04-2350-9355 |
力訓科技有限公司 | 地址: 407 台中市西屯區工業區一路2巷3號6樓之2 | 電話: 04-2350-9355 |
名稱 力訓科技 找到的公司登記或商業登記
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力訓科技有限公司 臺中市西屯區福恩里工業區一路2巷3號6樓之2 | 童連城 | 12836286 | 核准設立 |
力訓科技有限公司 登記地址: 臺中市西屯區福恩里工業區一路2巷3號6樓之2 | 負責人: 童連城 | 統編: 12836286 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20200901 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20201105 | 處分字號: 北市勞就字第10960311921號 | 違反法規內容: 性別歧視 |
| 處分日期: 20200623 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200805 | 處分字號: 北市勞就字第10960078811號 | 違反法規內容: 申請產假遭不利處分 |
| 處分日期: 20170907 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171103 | 處分字號: 府社勞資字第10601836251號函 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
| 處分日期: 20180523 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180705 | 處分字號: 府勞條字第1070120574號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
| 處分日期: 20240606 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 高市勞就字第11334328700號 | 違反法規內容: 招募廣告刊登性別條件。 |
| 處分日期: 20231205 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240223 | 處分字號: 高市勞條字第1123975560A號 | 違反法規內容: 第21條受僱者依前七條之規定為請求時,雇主不得拒絕;受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處分。 |
| 處分日期: 20170712 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171220 | 處分字號: 基府社關罰貳字第1060230251號 | 違反法規內容: 雇主對於發生性騷擾事件未採取有效之糾正補救措施 |
| 處分日期: 20230717 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231026 | 處分字號: 高市勞就字第11235846400號 | 違反法規內容: 雇主知悉性騷擾情形,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
| 處分日期: 20220315 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220305 | 處分字號: 南市勞就字第1110315974A號 | 違反法規內容: 受僱者依性別工作平等法請假遭拒及受不利處分 |
| 處分日期: 20160721 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160905 | 處分字號: 府勞條字第1050180737號 | 違反法規內容: 懷孕歧視 |
| 處分日期: 20240415 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240501 | 處分字號: 南市勞就字第1130505731A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉性騷擾之情形時,應採取下列立即有效之糾正及補救措施;被害人及行為人分屬不同事業單位,且具共同作業或業務往來關係者,該行為人之雇主,... |
| 處分日期: 20220617 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220819 | 處分字號: 高市勞就字第11134626500號 | 違反法規內容: 資遣員工以性別為由而予以差別待遇。 |
| 處分日期: 20170106 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170302 | 處分字號: 府社勞字第1050248279B號 | 違反法規內容: 僱用受僱者三十人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示 |
| 處分日期: 20220915 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240105 | 處分字號: 111年府勞資字1113934077號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
| 處分日期: 20201023 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210531 | 處分字號: 基府社關罰貳字第1100202929號 | 違反法規內容: 雇主於知悉職場性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20200901 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20201105 | 處分字號: 北市勞就字第10960311921號 | 違反法規內容: 性別歧視 |
處分日期: 20200623 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200805 | 處分字號: 北市勞就字第10960078811號 | 違反法規內容: 申請產假遭不利處分 |
處分日期: 20170907 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171103 | 處分字號: 府社勞資字第10601836251號函 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
處分日期: 20180523 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180705 | 處分字號: 府勞條字第1070120574號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
處分日期: 20240606 | 罰鍰金額: 300000 | 公告日期: 20240829 | 處分字號: 高市勞就字第11334328700號 | 違反法規內容: 招募廣告刊登性別條件。 |
處分日期: 20231205 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240223 | 處分字號: 高市勞條字第1123975560A號 | 違反法規內容: 第21條受僱者依前七條之規定為請求時,雇主不得拒絕;受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處分。 |
處分日期: 20170712 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171220 | 處分字號: 基府社關罰貳字第1060230251號 | 違反法規內容: 雇主對於發生性騷擾事件未採取有效之糾正補救措施 |
處分日期: 20230717 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231026 | 處分字號: 高市勞就字第11235846400號 | 違反法規內容: 雇主知悉性騷擾情形,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20220315 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220305 | 處分字號: 南市勞就字第1110315974A號 | 違反法規內容: 受僱者依性別工作平等法請假遭拒及受不利處分 |
處分日期: 20160721 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20160905 | 處分字號: 府勞條字第1050180737號 | 違反法規內容: 懷孕歧視 |
處分日期: 20240415 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240501 | 處分字號: 南市勞就字第1130505731A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉性騷擾之情形時,應採取下列立即有效之糾正及補救措施;被害人及行為人分屬不同事業單位,且具共同作業或業務往來關係者,該行為人之雇主,... |
處分日期: 20220617 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220819 | 處分字號: 高市勞就字第11134626500號 | 違反法規內容: 資遣員工以性別為由而予以差別待遇。 |
處分日期: 20170106 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170302 | 處分字號: 府社勞字第1050248279B號 | 違反法規內容: 僱用受僱者三十人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示 |
處分日期: 20220915 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240105 | 處分字號: 111年府勞資字1113934077號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
處分日期: 20201023 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210531 | 處分字號: 基府社關罰貳字第1100202929號 | 違反法規內容: 雇主於知悉職場性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
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