事業單位名稱或負責人新加坡商絲艾產品標識有限公司台灣分公司(詹姆士 JAMES ANDREW SELLORS)的處分日期是20181119, 公告日期是20210416, 處分字號是新北府勞業字第
1071844612號, 違反法規內容是拒絕受僱者為育嬰留職停薪之請求.
根據識別碼 新北府勞業字第 1071844612號 找到的相關資料
根據名稱 新加坡商絲艾產品標識 找到的相關資料
(以下顯示 2 筆) (或要:直接搜尋所有 新加坡商絲艾產品標識 ...) | 統一編號: 53018303 | 電話號碼: 02-77312348 | 新北市中和區建一路176號8樓 @ 出進口廠商登記資料 |
| 職稱: 在中華民國境內負責人/代表人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 新加坡商絲艾產品標識有限公司 | 統一編號: 53018303 @ 董監事資料集 |
統一編號: 53018303 | 電話號碼: 02-77312348 | 新北市中和區建一路176號8樓 @ 出進口廠商登記資料 |
職稱: 在中華民國境內負責人/代表人 | 持有股份數: 0 | 所代表法人: | 新加坡商絲艾產品標識有限公司 | 統一編號: 53018303 @ 董監事資料集 |
[ 搜尋所有 新加坡商絲艾產品標識 ... ]
名稱 新加坡商絲艾產品標識 找到的公司登記或商業登記
(以下顯示 1 筆) (或要:查詢所有 新加坡商絲艾產品標識)
在『違反勞動法令事業單位-性別平等工作法』資料集內搜尋:
與新加坡商絲艾產品標識有限公司台灣分公司(詹姆士 JAMES ANDREW SELLORS)同分類的違反勞動法令事業單位-性別平等工作法
| 處分日期: 20170817 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180227 | 處分字號: 高市勞就字第10637027600號 | 違反法規內容: 以婦女懷孕為由資遣員工 |
| 處分日期: 20160216 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20161202 | 處分字號: 北市勞就字第10439900500號 | 違反法規內容: 雇主對受僱者之退休、資遣、離職及解僱,因性別或性傾向而有差別待遇 |
| 處分日期: 20201230 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210416 | 處分字號: 新北府勞業字第
10917844761號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
| 處分日期: 20190215 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190403 | 處分字號: 北市勞就字第10760595221號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
| 處分日期: 20150409 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20150616 | 處分字號: 北市勞就字第10338254800號 | 違反法規內容: 拒絕受僱者育嬰留職停薪復職之請求;育嬰留職停薪復職不利處分 |
| 處分日期: 20170904 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170905 | 處分字號: 府勞動字第1060297723A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
| 處分日期: 20221114 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231020 | 處分字號: 新北府勞業字第
1112144422號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎休養或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
| 處分日期: 20210910 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20211105 | 處分字號: 110年府勞條字第1100227178號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
| 處分日期: 20170829 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171218 | 處分字號: 新北府勞業字第1061092572號 | 違反法規內容: 對受僱者之退休、資遣、離職或解僱,因性別或性傾向而有差別待遇 |
| 處分日期: 20230209 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20230418 | 處分字號: 高市勞條字第1123028700A號 | 違反法規內容: 受僱者依前七條之規定為請求時,雇主不得拒絕;受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處分 |
| 處分日期: 20171027 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180823 | 處分字號: 高市勞條字第10639293600號 | 違反法規內容: 未使勞工育嬰留職停薪期滿回復原工作 |
| 處分日期: 20210507 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210820 | 處分字號: 新北府勞業字第
1100320899號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
| 處分日期: 20170420 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171218 | 處分字號: 新北府勞業字第1060693570號 | 違反法規內容: 未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,或未在工作場所公開揭示 |
| 處分日期: 20230706 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231020 | 處分字號: 新北府勞業字第
1120442287號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
| 處分日期: 20231101 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240223 | 處分字號: 新北府勞業字第1121385673號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20170817 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180227 | 處分字號: 高市勞就字第10637027600號 | 違反法規內容: 以婦女懷孕為由資遣員工 |
處分日期: 20160216 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20161202 | 處分字號: 北市勞就字第10439900500號 | 違反法規內容: 雇主對受僱者之退休、資遣、離職及解僱,因性別或性傾向而有差別待遇 |
處分日期: 20201230 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210416 | 處分字號: 新北府勞業字第
10917844761號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20190215 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190403 | 處分字號: 北市勞就字第10760595221號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
處分日期: 20150409 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20150616 | 處分字號: 北市勞就字第10338254800號 | 違反法規內容: 拒絕受僱者育嬰留職停薪復職之請求;育嬰留職停薪復職不利處分 |
處分日期: 20170904 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170905 | 處分字號: 府勞動字第1060297723A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20221114 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231020 | 處分字號: 新北府勞業字第
1112144422號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎休養或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
處分日期: 20210910 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20211105 | 處分字號: 110年府勞條字第1100227178號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
處分日期: 20170829 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171218 | 處分字號: 新北府勞業字第1061092572號 | 違反法規內容: 對受僱者之退休、資遣、離職或解僱,因性別或性傾向而有差別待遇 |
處分日期: 20230209 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20230418 | 處分字號: 高市勞條字第1123028700A號 | 違反法規內容: 受僱者依前七條之規定為請求時,雇主不得拒絕;受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利之處分 |
處分日期: 20171027 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180823 | 處分字號: 高市勞條字第10639293600號 | 違反法規內容: 未使勞工育嬰留職停薪期滿回復原工作 |
處分日期: 20210507 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210820 | 處分字號: 新北府勞業字第
1100320899號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20170420 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171218 | 處分字號: 新北府勞業字第1060693570號 | 違反法規內容: 未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,或未在工作場所公開揭示 |
處分日期: 20230706 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20231020 | 處分字號: 新北府勞業字第
1120442287號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
處分日期: 20231101 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20240223 | 處分字號: 新北府勞業字第1121385673號 | 違反法規內容: 雇主於知悉工作場所性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施 |
|