快樂牙醫診所(邱茂庭)
- 違反勞動法令事業單位-性別平等工作法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人快樂牙醫診所(邱茂庭)的處分日期是20230717, 公告日期是20230831, 處分字號是府勞資字第1120073267A號, 違反法規內容是雇主於知悉性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施.
根據識別碼 府勞資字第1120073267A號 找到的相關資料
| 處分日期: 20230717 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20230905 | 處分字號: 府勞資字第1120073267A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷
擾之情形時,應採取
立即有效之糾正及補
救措施。 @ 違反勞動法令事業單位-性別平等工作法 |
處分日期: 20230717 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20230905 | 處分字號: 府勞資字第1120073267A號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷
擾之情形時,應採取
立即有效之糾正及補
救措施。 @ 違反勞動法令事業單位-性別平等工作法 |
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| 處分日期: 20211108 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20221102 | 處分字號: 110年府勞資字第1103934987號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
| 處分日期: 20201221 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210205 | 處分字號: 北市勞就字第10960739471號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
| 處分日期: 20180815 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181015 | 處分字號: 新北府勞業字第1071529461號 | 違反法規內容: 拒絕受僱者為育嬰留職停薪期滿復職之請求 |
| 處分日期: 20200615 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20221021 | 處分字號: 新北府勞業字第
10904758701號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎休養或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
| 處分日期: 20211115 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220105 | 處分字號: 110年府勞條字第1100291573號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
| 處分日期: 20200825 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20201019 | 處分字號: 高市勞就字第10938237000號 | 違反法規內容: 臉書社團刊登招募廣告,違反性別歧視禁止規定。 |
| 處分日期: 20160926 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20161110 | 處分字號: 府勞資字第1050147317號 | 違反法規內容: 未依規定公開揭示性騷擾防治措施 |
| 處分日期: 20170510 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170823 | 處分字號: 高市勞條字第10633561500號 | 違反法規內容: 未使勞工育嬰留職停薪期滿回復原工作 |
| 處分日期: 20200318 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200824 | 處分字號: 新北府勞業字第10904522641號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎假或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
| 處分日期: 20180706 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181015 | 處分字號: 新北府勞業字第1070888838號 | 違反法規內容: 未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,或未在工作場所公開揭示 |
| 處分日期: 20181029 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181105 | 處分字號: 府勞就字第1071166934A號 | 違反法規內容: 受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為
其他不利之處分。 |
| 處分日期: 20150213 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20150914 | 處分字號: 新北府勞資字第1032215533號 | 違反法規內容: 工作規則、勞動契約或團體協約,規定或事先約定受僱者有結婚、懷孕、分娩或育兒之情事時,應行離職或留職停薪;或以其為解僱之理由 |
| 處分日期: 20220331 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220502 | 處分字號: 南市勞就字第1110371615號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
| 處分日期: 20170803 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171005 | 處分字號: 北市勞就字第10631554500號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
| 處分日期: 20180611 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180803 | 處分字號: 北市勞就字第10730078900號 | 違反法規內容: 申請產假薪遭不利處分 |
處分日期: 20211108 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20221102 | 處分字號: 110年府勞資字第1103934987號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
處分日期: 20201221 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20210205 | 處分字號: 北市勞就字第10960739471號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
處分日期: 20180815 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181015 | 處分字號: 新北府勞業字第1071529461號 | 違反法規內容: 拒絕受僱者為育嬰留職停薪期滿復職之請求 |
處分日期: 20200615 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20221021 | 處分字號: 新北府勞業字第
10904758701號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎休養或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
處分日期: 20211115 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220105 | 處分字號: 110年府勞條字第1100291573號 | 違反法規內容: 職場性騷擾防治 |
處分日期: 20200825 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20201019 | 處分字號: 高市勞就字第10938237000號 | 違反法規內容: 臉書社團刊登招募廣告,違反性別歧視禁止規定。 |
處分日期: 20160926 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20161110 | 處分字號: 府勞資字第1050147317號 | 違反法規內容: 未依規定公開揭示性騷擾防治措施 |
處分日期: 20170510 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20170823 | 處分字號: 高市勞條字第10633561500號 | 違反法規內容: 未使勞工育嬰留職停薪期滿回復原工作 |
處分日期: 20200318 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20200824 | 處分字號: 新北府勞業字第10904522641號 | 違反法規內容: 受僱者為產檢假、產假、安胎假或陪產假相關之請求,遭受不利處分 |
處分日期: 20180706 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181015 | 處分字號: 新北府勞業字第1070888838號 | 違反法規內容: 未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,或未在工作場所公開揭示 |
處分日期: 20181029 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20181105 | 處分字號: 府勞就字第1071166934A號 | 違反法規內容: 受僱者為前項之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為
其他不利之處分。 |
處分日期: 20150213 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20150914 | 處分字號: 新北府勞資字第1032215533號 | 違反法規內容: 工作規則、勞動契約或團體協約,規定或事先約定受僱者有結婚、懷孕、分娩或育兒之情事時,應行離職或留職停薪;或以其為解僱之理由 |
處分日期: 20220331 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20220502 | 處分字號: 南市勞就字第1110371615號 | 違反法規內容: 雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。 |
處分日期: 20170803 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171005 | 處分字號: 北市勞就字第10631554500號 | 違反法規內容: 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務 |
處分日期: 20180611 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20180803 | 處分字號: 北市勞就字第10730078900號 | 違反法規內容: 申請產假薪遭不利處分 |
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