轉換型領導與創新績效之研究-自我效能與創新行為的中介效果
- 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統 @ 國家圖書館
論文名稱轉換型領導與創新績效之研究-自我效能與創新行為的中介效果的作者是李宗叡, 指導教授是李明興, 學位類別是碩士, 畢業學年度是102, 論文名稱(外文)是The Study of Transformational Leadership and Innovation Performance - The Mediating Effect of Self-efficacy and Innovation Behavior, 系所名稱是創新設計與創業管理研究所, 學校名稱是遠東科技大學.
論文名稱 | 轉換型領導與創新績效之研究-自我效能與創新行為的中介效果 |
論文名稱(外文) | The Study of Transformational Leadership and Innovation Performance - The Mediating Effect of Self-efficacy and Innovation Behavior |
學校名稱 | 遠東科技大學 |
系所名稱 | 創新設計與創業管理研究所 |
畢業學年度 | 102 |
學位類別 | 碩士 |
作者 | 李宗叡 |
指導教授 | 李明興 |
博碩士論文網址 | https://hdl.handle.net/11296/42rdz4 |
論文名稱轉換型領導與創新績效之研究-自我效能與創新行為的中介效果 |
論文名稱(外文)The Study of Transformational Leadership and Innovation Performance - The Mediating Effect of Self-efficacy and Innovation Behavior |
學校名稱遠東科技大學 |
系所名稱創新設計與創業管理研究所 |
畢業學年度102 |
學位類別碩士 |
作者李宗叡 |
指導教授李明興 |
博碩士論文網址https://hdl.handle.net/11296/42rdz4 |