探索和開發的個人雙元性與創新行為之關聯探討—以矛盾領導行為為調節變項
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論文名稱探索和開發的個人雙元性與創新行為之關聯探討—以矛盾領導行為為調節變項的作者是劉芷伶, 指導教授是林文政, 學位類別是碩士, 畢業學年度是110, 論文名稱(外文)是Exploration and exploitation of individual ambidexterity and innovation behavior: The Moderating Effect of paradoxical leadership behav林文鄭, 系所名稱是人力資源管理研究所, 學校名稱是國立中央大學.
論文名稱 | 探索和開發的個人雙元性與創新行為之關聯探討—以矛盾領導行為為調節變項 |
論文名稱(外文) | Exploration and exploitation of individual ambidexterity and innovation behavior: The Moderating Effect of paradoxical leadership behav林文鄭 |
學校名稱 | 國立中央大學 |
系所名稱 | 人力資源管理研究所 |
畢業學年度 | 110 |
學位類別 | 碩士 |
作者 | 劉芷伶 |
指導教授 | 林文政 |
博碩士論文網址 | https://hdl.handle.net/11296/3shvs4 |
論文名稱探索和開發的個人雙元性與創新行為之關聯探討—以矛盾領導行為為調節變項 |
論文名稱(外文)Exploration and exploitation of individual ambidexterity and innovation behavior: The Moderating Effect of paradoxical leadership behav林文鄭 |
學校名稱國立中央大學 |
系所名稱人力資源管理研究所 |
畢業學年度110 |
學位類別碩士 |
作者劉芷伶 |
指導教授林文政 |
博碩士論文網址https://hdl.handle.net/11296/3shvs4 |