科員
- 臺北市政府求職徵才職缺資訊 @ 臺北市政府人事處
職務名稱科員的職務類別是一般人員, 薪等是委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等, 起始日是1130926, 迄止日是1131011, 工作地址是臺北市政府社會局綜合企劃科(臺北市信義區市府路1號6樓東南區), 部門名稱是臺北市政府社會局, 工作描述是(一)本局重大計畫提案彙整及府列管計畫管考。(二)社會福利設施布建規劃及需求評估。(三)公益臺北愛心平台專案。(四)協辦社會住宅特殊情形身分戶評點作業。(五)其他臨時交辦事項。.
No | 142 |
部門代碼 | 379120000J |
部門名稱 | 臺北市政府社會局 |
工作編號 | 77099 |
更新時間 | 1131011 |
電話 | (空) |
薪等 | 委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等 |
job_Kind_Name | 社勞行政 |
職務名稱 | 科員 |
職務類別 | 一般人員 |
數量 | 1 |
org_type_Name | (空) |
起始日 | 1130926 |
迄止日 | 1131011 |
雇用規則 | (一)公務人員高等考試3級考試或相當等級以上考試及格(含訓練合格),無限制轉調之情形,並經銓敘審定為薦任第6職等以上具社勞行政職系任用資格人員。(二)公立或立案之私立獨立學院以上學校或經教育部承認之國外獨立學院以上學校相當學系畢業者。(三)未具雙重國籍之中華民國國民,且無公務人員任用法第26條應迴避任用、第28條不得任用、公務人員陞遷法第12條、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得擔任等規定及公務員服務法有關兼職、經營商業或投機事業等情事。 |
工作描述 | (一)本局重大計畫提案彙整及府列管計畫管考。(二)社會福利設施布建規劃及需求評估。(三)公益臺北愛心平台專案。(四)協辦社會住宅特殊情形身分戶評點作業。(五)其他臨時交辦事項。 |
工作地點名稱 | (空) |
工作地址 | 臺北市政府社會局綜合企劃科(臺北市信義區市府路1號6樓東南區) |
官方規則 | 是 |
輪值否 | 無需輪值 |
特殊規則 | 歡迎身心障礙、歡迎原住民族 |
聯絡資訊 | (一)現職人員請於事求人機關徵才系統上,於該職缺點選【我要應徵】功能鍵投件,將相關證明文件依序合併掃描為單一檔案後上傳(含現職派令、最近1次銓審函、最近5年考績通知書、考試及格證書、最高學歷證書及其他相關證明文件)並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱。以紙本投件者,視為資格不符。 (二)非現職人員請檢附公務人員履歷表(含300字簡要自述)及相關證件電子檔(含最後職務派令、銓審函、考試及格證書、最高學歷證書、最近5年考績通知書等)e-mail至hydekid@gov.taipei,再以電話確認本局是否已收受報名資料。 (三)資歷審查合格者,擇優通知面談,逾期報名、檢附資料不齊全經通知補件未於2日內補齊、資料不符者,恕不受理,亦不另行通知及退件。面試成績達80分以上者方得錄取。另視本次甄選成績,擇優錄取正取1名,得增列備取1至2名,並以遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺為限,候補期間為甄選結果確定之翌日起算5個月,如無適當人選,得從缺。 (四)投件如有疑義,請撥電話:02-27256982洽詢人事室黃先生,詢問相關業務問題請電洽綜合企劃科白股長(電話:02-27208889轉分機6975)。 |
File_Path | (空) |
備註 | (空) |
同步更新日期 | 2024-10-12 |
No142 |
部門代碼379120000J |
部門名稱臺北市政府社會局 |
工作編號77099 |
更新時間1131011 |
電話(空) |
薪等委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等 |
job_Kind_Name社勞行政 |
職務名稱科員 |
職務類別一般人員 |
數量1 |
org_type_Name(空) |
起始日1130926 |
迄止日1131011 |
雇用規則(一)公務人員高等考試3級考試或相當等級以上考試及格(含訓練合格),無限制轉調之情形,並經銓敘審定為薦任第6職等以上具社勞行政職系任用資格人員。(二)公立或立案之私立獨立學院以上學校或經教育部承認之國外獨立學院以上學校相當學系畢業者。(三)未具雙重國籍之中華民國國民,且無公務人員任用法第26條應迴避任用、第28條不得任用、公務人員陞遷法第12條、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得擔任等規定及公務員服務法有關兼職、經營商業或投機事業等情事。 |
工作描述(一)本局重大計畫提案彙整及府列管計畫管考。(二)社會福利設施布建規劃及需求評估。(三)公益臺北愛心平台專案。(四)協辦社會住宅特殊情形身分戶評點作業。(五)其他臨時交辦事項。 |
工作地點名稱(空) |
工作地址臺北市政府社會局綜合企劃科(臺北市信義區市府路1號6樓東南區) |
官方規則是 |
輪值否無需輪值 |
特殊規則歡迎身心障礙、歡迎原住民族 |
聯絡資訊(一)現職人員請於事求人機關徵才系統上,於該職缺點選【我要應徵】功能鍵投件,將相關證明文件依序合併掃描為單一檔案後上傳(含現職派令、最近1次銓審函、最近5年考績通知書、考試及格證書、最高學歷證書及其他相關證明文件)並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱。以紙本投件者,視為資格不符。 (二)非現職人員請檢附公務人員履歷表(含300字簡要自述)及相關證件電子檔(含最後職務派令、銓審函、考試及格證書、最高學歷證書、最近5年考績通知書等)e-mail至hydekid@gov.taipei,再以電話確認本局是否已收受報名資料。 (三)資歷審查合格者,擇優通知面談,逾期報名、檢附資料不齊全經通知補件未於2日內補齊、資料不符者,恕不受理,亦不另行通知及退件。面試成績達80分以上者方得錄取。另視本次甄選成績,擇優錄取正取1名,得增列備取1至2名,並以遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺為限,候補期間為甄選結果確定之翌日起算5個月,如無適當人選,得從缺。 (四)投件如有疑義,請撥電話:02-27256982洽詢人事室黃先生,詢問相關業務問題請電洽綜合企劃科白股長(電話:02-27208889轉分機6975)。 |
File_Path(空) |
備註(空) |
同步更新日期2024-10-12 |
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