君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制
- 國家科學及技術委員會管理一學門專題計畫補助清冊 @ 國家科學及技術委員會

計畫中文名稱君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制的機關名稱是國立彰化師範大學企業管理學系, 學門是管理學一, 年度是112, 執行期限(起)是1120801, 執行期限(迄)是1131031.

年度	112
學門	管理學一
機關名稱	國立彰化師範大學企業管理學系
計畫中文名稱	君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制
計畫英文名稱	A man has to be serious to be respected? The relationship between leader humor expression and leader effectiveness：A mediating mechanism of sense of power
執行期限(起)	1120801
執行期限(迄)	1131031

年度

112

學門

管理學一

機關名稱

國立彰化師範大學企業管理學系

計畫中文名稱

君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制

計畫英文名稱

A man has to be serious to be respected? The relationship between leader humor expression and leader effectiveness：A mediating mechanism of sense of power

執行期限(起)

1120801

執行期限(迄)

1131031

根據名稱國立彰化師範大學企業管理學系找到的相關資料

(以下顯示 8 筆) (或要:直接搜尋所有 國立彰化師範大學企業管理學系 ...)

葉凱莉	公司名稱: 建大 \| 職稱: 獨立董事 \| 就任日期: 1130531 \| 公司代號: 2106 \| 出表日期: 1140522 \| 主要現職: 國立彰化師範大學企業管理學系教授 \| 主要經歷: 國立彰化師範大學企業管理學系教授、管理學院院長、進修學院院長、語文中心主任 \| 目前兼任其他公司名稱: \| 其他公司職稱: \| 備註: @ 上市公司獨立董監事兼任情形彙總表
利用機器學習方法優化Smart Beta 投資組合	作者: 鄭人彰 \| 指導教授: 黃憲彰 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 105 \| 論文名稱(外文): Using machine learning method to improve the performance of smart beta Portfolio \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理(IMBA) \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
電子化企業的遠距離友誼化顧客關係管理之自我揭露性檢驗	作者: 許心俞 \| 指導教授: 王信文 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 103 \| 論文名稱(外文): e-Communication in Customers Relationship Management: An Examination of Self-Disclosure in Long-Dist... \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理(IMBA) \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
彰化地區國民小學生產力與效率	作者: 巫明恭 \| 指導教授: 黃明祥 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 104 \| 論文名稱(外文): Productivity and Efficiency of the Primary School of Changhua Region \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理(IMBA) \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
FinTech-Robo advisor對財富管理產業影響	作者: 楊怡真 \| 指導教授: 黃憲彰 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 105 \| 論文名稱(外文): The impact of FinTech-Robo advisor on wealth management industry. \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理(IMBA) \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
幼兒園因應少子化的經營策略之研究－以彰化縣五所幼兒園為例	作者: 楊秀鑾 \| 指導教授: 黃明祥卓武雄 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 104 \| 論文名稱(外文): Research on Strategies of Preschools Responding to Low Fertility - The Examples of Five Preschools i... \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理(IMBA) \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
汽車銷售人員之人格特質與工作績效的關係：以彰化Lexus為例	作者: 李國統 \| 指導教授: 朱志傑 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 111 \| 論文名稱(外文): The Relationship between Automobile Sales Representative’s the Personality Traits and Job Performanc... \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理碩士在職專班 \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統
運輸管理系統之規劃與管理：以正佳貨運公司為例	作者: 陳宥均 \| 指導教授: 張世其 \| 學位類別: 碩士 \| 畢業學年度: 110 \| 論文名稱(外文): Planning and Management of Transportation Management System: Take Zhengjia Company as an Example \| 系所名稱: 企業管理學系國際企業經營管理碩士在職專班 \| 學校名稱: 國立彰化師範大學 @ 國家圖書館臺灣博碩士論文知識加值系統

在『國家科學及技術委員會管理一學門專題計畫補助清冊』資料集內搜尋:

與君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制同分類的國家科學及技術委員會管理一學門專題計畫補助清冊

以動態能力的觀點來探討多邊平台生態系管理、體制力量與企業社會責任實現之關聯	機關名稱: 國立中山大學企業管理學系（所） \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
Z世代的浮現對職場的影響	機關名稱: 國立中山大學企業管理學系（所） \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
探索 FELAB 因素於後疫情時代對手機成癮之影響：跨文化及跨世代之研究	機關名稱: 國立中山大學國際經營管理全英語學士學位學程 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
近水知魚性，近山識鳥音：個人適應力的中介歷程、動態改變及後果變數之研究	機關名稱: 靜宜大學國際企業學系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
知識乃指路明燈：子公司外國市場知識與離開選擇	機關名稱: 銘傳大學國際企業學系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
責任領導 vs. 失責領導：從追隨者的社會知覺角度進行兩個構念初探、量表發展、與兩個理論模型的建構	機關名稱: 銘傳大學企業管理學系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1150731
家族企業國際化與本國發展：社會情感財富效果	機關名稱: 銘傳大學國際企業學系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
企業創新與使用者創新採納的雙因子模型之探索性研究	機關名稱: 國立臺北商業大學企業管理系〈科〉 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
理解實際行動者參與數位轉型的過程，角色及其作用之整合性研究	機關名稱: 國立臺北商業大學資訊管理系〈科〉 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
經濟破壞與去全球化對外商創業的影響	機關名稱: 國立臺北商業大學企業管理系〈科〉 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
建構永續競爭力：中小型外銷企業之永續發展策略導向、環境績效、市場績效（市場正當性與品牌權益）、財務績效	機關名稱: 國立臺中教育大學國際經營管理碩士學位學程 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
驅動綠色金融與綠色創新的影響機制探索：國家層次與企業層次的跨國比較	機關名稱: 國立臺中教育大學管理學院（含國際經營管理碩士在職專班） \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
企業技術研發的新途徑	機關名稱: 國立虎尾科技大學企業管理系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731
創業使命、複合邏輯與制度策略：教育創新組織案例研究	機關名稱: 國立臺北教育大學教育學系 \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1140731
角色認知與強迫性組織公民行為對工作倦怠的影響：心理資本的干擾角色	機關名稱: 國立臺北教育大學教育經營與管理學系（所） \| 學門: 管理學一 \| 年度: 112 \| 執行期限(起): 1120801 \| 執行期限(迄): 1130731

君子不重則不威？領導者展現幽默與領導效能的關聯：權力感的中介機制 - 國家科學及技術委員會管理一學門專題計畫補助清冊 @ 國家科學及技術委員會

年度

學門