魔法城市歷險記
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課程名稱魔法城市歷險記的系列名稱是學校勞動教育之實踐, 課程長度是004700, 課程簡介是為深耕勞動教育，勞動部特別與如果兒童劇團合作，辦理105年度「深植勞動概念─校園巡迴列車活動」。透過戲劇表演方式，將生硬勞動議題，以融入式教育的策略，配合不同年齡層規劃合適的劇目及表演方式，讓「職場倫理與工作態度」、「勞動關係與工作價值」等尊嚴勞動概念，從國中小學生時期開始扎根。.
| 序號 | 88 |
| 課程名稱 | 魔法城市歷險記 |
| 系列名稱 | 學校勞動教育之實踐 |
| 課程長度 | 004700 |
| 作者出處 | (空) |
| 課程簡介 | 為深耕勞動教育，勞動部特別與如果兒童劇團合作，辦理105年度「深植勞動概念─校園巡迴列車活動」。透過戲劇表演方式，將生硬勞動議題，以融入式教育的策略，配合不同年齡層規劃合適的劇目及表演方式，讓「職場倫理與工作態度」、「勞動關係與工作價值」等尊嚴勞動概念，從國中小學生時期開始扎根。 |
| 課程大綱 | 【魔法城市歷險記】
來自魔法島的烏拉利用暑假跟她的好朋友們一起去打工，除了接觸到新的人事物，更碰到了好多不同的問題讓他們陷入了進退兩難的狀況…聰明的你是否能夠一起幫他們想一想，要如何才能夠保護他們自己的勞動權益？開開心心的渡過一個收穫滿滿暑假呢？
觀賞對象：國中學生
劇目特色：以「勞動關係與工作價值」為主軸，透過「狀況選擇劇」模式，在魔法城市裡與主角一起找工作，當主角遇到問題時設計不同情境，讓學生選擇故事的發展，並引導學生思考如何說服工作夥伴一起團結起來與雇主協商，捍衛勞動權益。 |
| 課程網址 | https://labor-elearning.mol.gov.tw/co_course_info.php?id=10000938 |
| 同步更新日期 | 2024-10-30 |
序號88 |
課程名稱魔法城市歷險記 |
系列名稱學校勞動教育之實踐 |
課程長度004700 |
作者出處(空) |
課程簡介為深耕勞動教育，勞動部特別與如果兒童劇團合作，辦理105年度「深植勞動概念─校園巡迴列車活動」。透過戲劇表演方式，將生硬勞動議題，以融入式教育的策略，配合不同年齡層規劃合適的劇目及表演方式，讓「職場倫理與工作態度」、「勞動關係與工作價值」等尊嚴勞動概念，從國中小學生時期開始扎根。 |
課程大綱【魔法城市歷險記】
來自魔法島的烏拉利用暑假跟她的好朋友們一起去打工，除了接觸到新的人事物，更碰到了好多不同的問題讓他們陷入了進退兩難的狀況…聰明的你是否能夠一起幫他們想一想，要如何才能夠保護他們自己的勞動權益？開開心心的渡過一個收穫滿滿暑假呢？
觀賞對象：國中學生
劇目特色：以「勞動關係與工作價值」為主軸，透過「狀況選擇劇」模式，在魔法城市裡與主角一起找工作，當主角遇到問題時設計不同情境，讓學生選擇故事的發展，並引導學生思考如何說服工作夥伴一起團結起來與雇主協商，捍衛勞動權益。 |
課程網址https://labor-elearning.mol.gov.tw/co_course_info.php?id=10000938 |
同步更新日期2024-10-30 |
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| 系列名稱: 勞動條件 | 課程長度: 010200 | 作者出處: 黃馨慧律師 | 課程簡介: 透過本課程，您將可以瞭解企業併購過程中以及併購後之勞工權益問題。 |
| 系列名稱: 勞資爭議處理 | 課程長度: 005000 | 作者出處: 林佳和副教授(國立政治大學法律學系) | 課程簡介: 本課程包括四個單元，以個別勞資爭議、個別勞動法為範圍，分別介紹（1）勞工定義與是否為勞動關係、（2）工資定義與常見工資爭議、（3）工時規定與常見工時爭議、（4）職業災害相關問題等主題，以實際案例出發，... |
| 系列名稱: 勞動福利 | 課程長度: 010000 | 作者出處: 李靜依專員(勞動部勞動福祉退休司) | 課程簡介: 為增進職工福利，職工福利金條例及其相關法令規定，公營、私營之工廠、礦場或平時僱用職工在50人以上之金融機構、公司、行號、農、漁、牧場等其他企業組織，應依法提撥職工福利金，並設置職工福利委員會，辦理職工... |
| 系列名稱: 性別與工作 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 焦興鎧教授(中央研究院歐美研究所兼任研究員) | 課程簡介: 透過對我國近期保障性別上少數族裔工作權之相關具體作為，說明我國藉由性別工作平等理念之推動，從事營造一職場性別多元平等環境所達成之效果，並對國際及其他先進國家之相關發展趨勢加以說明，剖析未來應努力之方向... |
| 系列名稱: 就業平等 | 課程長度: 010000 | 作者出處: 王敏行教授(國立彰化師範大學復健諮商研究所) | 課程簡介: 本課程說明身心障礙者就業的重要性所及面臨之就業問題，透過職業重建服務制度之建立，提供身心障礙者各項就業協助，由職業重建專業人員運用多元職業重建服務資源，擬訂適切之個別化職業重建服務計畫，協助身心障礙者... |
| 系列名稱: 勞動條件 | 課程長度: 005400 | 作者出處: 黃馨慧律師 | 課程簡介: 透過本課程，您將可以瞭解企業併購中相關法律規範，藉由分析勞動契約來說明員工在企業併購過程中之地位。 |
| 系列名稱: 學校勞動教育之實踐 | 課程長度: 001200 | 作者出處: 這群人(Youtuber) | 課程簡介: 打工的經典語錄Classic Quotations for Working Part Time |
| 系列名稱: 勞資爭議處理 | 課程長度: 013000 | 作者出處: 邱羽凡助理教授(交通大學科技法律研究所) | 課程簡介: 勞動訴訟為解決勞資爭議方式之一環，然勞工多為經濟上弱勢且民事訴訟曠日廢時，致使勞工難以獲得即時救濟勞資爭議須迅速解決，我國於2018年已訂立勞動事件法，保障勞工在勞資爭議訴訟事件的權益並促進勞資關係和... |
| 系列名稱: 職業安全衛生與職災保護 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 勞工安全衛生研究所 (本課程係由勞動部改制 前行政院勞工委員會製作) | 課程簡介: 本課程說明如何正確選用口罩。
本手冊由「行政院勞工委員會勞工安全衛生研究所(現改制為勞動部勞動及職業安全衛生研究所)」編製。 |
| 系列名稱: 學校勞動教育之實踐 | 課程長度: 001900 | 作者出處: | 課程簡介: 以勞資和諧為主軸，傳達勞動者可透過行使團結權，組成工會來實現自我保護，雇主亦應尊重勞工組織工會之權利，而勞資雙方可透過集體協商，來平衡和協調勞動關係，達維護勞資和諧之目的。 |
| 系列名稱: 職業安全衛生與職災保護 | 課程長度: 005000 | 作者出處: 賴加勳博士(工業技術研究院) | 課程簡介: 電氣設備通電瞬間會產生火花，使用時則會形成高溫，對安全係數的要求更高的特殊空間，如石化廠、高科技廠房、瓦斯分裝廠、加油站、加氣站等，在電氣設備的防爆性能上，更必須有明確的制度規範，本課程簡介有關防爆電... |
| 系列名稱: 勞動市場 | 課程長度: 014700 | 作者出處: 李怡親法律研究員 | 課程簡介: 介紹個人資料保護法遵及第三方驗證制度，搭配生活常見案例及新聞，以增進人力供應業者對個人資料保護規範之瞭解，並希冀達到促使業者落實個資防護措施之成效。 |
| 系列名稱: 學校勞動教育之實踐 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 韓仕賢秘書長(全國金融業工會聯合會) | 課程簡介: 透過常見打工及面試勞資爭議案例，說明相關法律規定及處理方式。 |
| 系列名稱: 就業平等 | 課程長度: 003000 | 作者出處: | 課程簡介: 「老闆，你讓我試試看好不好?我什麼都可以做」…
越南籍新住民阮氏秋嫁來臺灣十多年，有個十分寵愛她的丈夫和一雙可愛兒女，怎料丈夫突然車禍過世，生活頓失所依。
阮氏秋一心想趕快找到工作，然而未曾在臺灣工作... |
| 系列名稱: 勞資爭議處理 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 勞委會勞資關係處 (本課程係由勞動部改制 前行政院勞工委員會製作) | 課程簡介: 介紹社會對話之概念、內涵及運作方式。 |
系列名稱: 勞動條件 | 課程長度: 010200 | 作者出處: 黃馨慧律師 | 課程簡介: 透過本課程，您將可以瞭解企業併購過程中以及併購後之勞工權益問題。 |
系列名稱: 勞資爭議處理 | 課程長度: 005000 | 作者出處: 林佳和副教授(國立政治大學法律學系) | 課程簡介: 本課程包括四個單元，以個別勞資爭議、個別勞動法為範圍，分別介紹（1）勞工定義與是否為勞動關係、（2）工資定義與常見工資爭議、（3）工時規定與常見工時爭議、（4）職業災害相關問題等主題，以實際案例出發，... |
系列名稱: 勞動福利 | 課程長度: 010000 | 作者出處: 李靜依專員(勞動部勞動福祉退休司) | 課程簡介: 為增進職工福利，職工福利金條例及其相關法令規定，公營、私營之工廠、礦場或平時僱用職工在50人以上之金融機構、公司、行號、農、漁、牧場等其他企業組織，應依法提撥職工福利金，並設置職工福利委員會，辦理職工... |
系列名稱: 性別與工作 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 焦興鎧教授(中央研究院歐美研究所兼任研究員) | 課程簡介: 透過對我國近期保障性別上少數族裔工作權之相關具體作為，說明我國藉由性別工作平等理念之推動，從事營造一職場性別多元平等環境所達成之效果，並對國際及其他先進國家之相關發展趨勢加以說明，剖析未來應努力之方向... |
系列名稱: 就業平等 | 課程長度: 010000 | 作者出處: 王敏行教授(國立彰化師範大學復健諮商研究所) | 課程簡介: 本課程說明身心障礙者就業的重要性所及面臨之就業問題，透過職業重建服務制度之建立，提供身心障礙者各項就業協助，由職業重建專業人員運用多元職業重建服務資源，擬訂適切之個別化職業重建服務計畫，協助身心障礙者... |
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系列名稱: 職業安全衛生與職災保護 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 勞工安全衛生研究所 (本課程係由勞動部改制 前行政院勞工委員會製作) | 課程簡介: 本課程說明如何正確選用口罩。
本手冊由「行政院勞工委員會勞工安全衛生研究所(現改制為勞動部勞動及職業安全衛生研究所)」編製。 |
系列名稱: 學校勞動教育之實踐 | 課程長度: 001900 | 作者出處: | 課程簡介: 以勞資和諧為主軸，傳達勞動者可透過行使團結權，組成工會來實現自我保護，雇主亦應尊重勞工組織工會之權利，而勞資雙方可透過集體協商，來平衡和協調勞動關係，達維護勞資和諧之目的。 |
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系列名稱: 勞動市場 | 課程長度: 014700 | 作者出處: 李怡親法律研究員 | 課程簡介: 介紹個人資料保護法遵及第三方驗證制度，搭配生活常見案例及新聞，以增進人力供應業者對個人資料保護規範之瞭解，並希冀達到促使業者落實個資防護措施之成效。 |
系列名稱: 學校勞動教育之實踐 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 韓仕賢秘書長(全國金融業工會聯合會) | 課程簡介: 透過常見打工及面試勞資爭議案例，說明相關法律規定及處理方式。 |
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阮氏秋一心想趕快找到工作，然而未曾在臺灣工作... |
系列名稱: 勞資爭議處理 | 課程長度: 003000 | 作者出處: 勞委會勞資關係處 (本課程係由勞動部改制 前行政院勞工委員會製作) | 課程簡介: 介紹社會對話之概念、內涵及運作方式。 |
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