事業單位名稱或負責人大吉勝營造有限公司(胡碧珍)的處分日期是20211208, 罰鍰金額是20000, 公告日期是20220218, 處分字號是新北府勞檢字第1104748848號, 違反法規內容是未依規定給與職業災害補償.
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(以下顯示 3 筆) (或要:直接搜尋所有 大吉勝營造 ...) | 所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 臺南市善化區大成段一四○九地號 | 營利事業統一編號: 89885741 | 管制編號: D9009794 @ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料 |
| 所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 臺南市安平區海興段一三之四地號 | 營利事業統一編號: 89885741 | 管制編號: D33A6277 @ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料 |
| 職稱: 董事 | 持有股份數: 12350000 | 所代表法人: | 大吉勝營造有限公司 | 統一編號: 89885741 @ 董監事資料集 |
所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 臺南市善化區大成段一四○九地號 | 營利事業統一編號: 89885741 | 管制編號: D9009794 @ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料 |
所在工業區名稱: 非屬工業區類 | (實際廠場)地址: 臺南市安平區海興段一三之四地號 | 營利事業統一編號: 89885741 | 管制編號: D33A6277 @ 環境保護許可管理系統(暨解除列管)對象基本資料 |
職稱: 董事 | 持有股份數: 12350000 | 所代表法人: | 大吉勝營造有限公司 | 統一編號: 89885741 @ 董監事資料集 |
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大吉勝營造有限公司 | 地址: 台南市永康區復興路277巷200號 | 電話: 06-313-2793 |
名稱 大吉勝營造 找到的公司登記或商業登記
(以下顯示 1 筆) (或要:查詢所有 大吉勝營造)公司地址 | 負責人 | 統一編號 | 狀態 |
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大吉勝營造有限公司 臺南市東區關聖里裕平路131號1樓 | 胡碧珍 | 89885741 | 核准設立 |
大吉勝營造有限公司 登記地址: 臺南市東區關聖里裕平路131號1樓 | 負責人: 胡碧珍 | 統編: 89885741 | 核准設立 |
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| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130028159號 | 違反法規內容: 延長工作時間之工資未依法令標準加給 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240904 | 處分字號: 南環字第1130027187A號 | 違反法規內容: 超時工作 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551535號 | 違反法規內容: 延長工作時間1個月累積超過46小時。 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130211947號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212003號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212060號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212977號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212996號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者,應給付預告期間之工資。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 竹環字第1130028159號 | 違反法規內容: 延長工作時間之工資未依法令標準加給 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240904 | 處分字號: 南環字第1130027187A號 | 違反法規內容: 超時工作 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551535號 | 違反法規內容: 延長工作時間1個月累積超過46小時。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130211947號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212003號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212060號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212977號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212996號 | 違反法規內容: 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者,應給付預告期間之工資。 |
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