邱外科醫院(許景華)
- 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 @ 勞動部
事業單位名稱或負責人邱外科醫院(許景華)的處分日期是20201112, 罰鍰金額是100000, 公告日期是20210105, 處分字號是高市勞條字第10940496100號, 違反法規內容是延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假.
| 主管機關 | 高雄市 |
| 公告日期 | 20210105 |
| 處分日期 | 20201112 |
| 處分字號 | 高市勞條字第10940496100號 |
| 事業單位名稱或負責人 | 邱外科醫院(許景華) |
| 違法法規法條 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 |
| 違反法規內容 | 延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 |
| 罰鍰金額 | 100000 |
| 備註說明 | (空) |
主管機關高雄市 |
公告日期20210105 |
處分日期20201112 |
處分字號高市勞條字第10940496100號 |
事業單位名稱或負責人邱外科醫院(許景華) |
違法法規法條勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 |
違反法規內容延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 |
罰鍰金額100000 |
備註說明(空) |
根據識別碼 高市勞條字第10940496100號 找到的相關資料
根據名稱 邱外科醫院 許景華 找到的相關資料
(以下顯示 2 筆) (或要:直接搜尋所有 邱外科醫院 許景華 ...) | 處分日期: 20181225 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190130 | 處分字號: 高市勞條字第10740486900號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息;未使勞工每七日中有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
| 處分日期: 20170929 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171208 | 處分字號: 高市勞條字第10638439100號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20181225 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20190130 | 處分字號: 高市勞條字第10740486900號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息;未使勞工每七日中有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
處分日期: 20170929 | 罰鍰金額: | 公告日期: 20171208 | 處分字號: 高市勞條字第10638439100號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資。 @ 違反勞動法令事業單位-勞動基準法 |
[ 搜尋所有 邱外科醫院 許景華 ... ]
在『違反勞動法令事業單位-勞動基準法』資料集內搜尋:
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551535號 | 違反法規內容: 延長工作時間1個月累積超過46小時。 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130211947號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212003號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212060號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212977號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212996號 | 違反法規內容: 採變形工時制度，未依規定安排勞工例假或休息日 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者，應給付預告期間之工資。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209826號 | 違反法規內容: 工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者，不在此限。 |
| 處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209764號 | 違反法規內容: 雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議同意後，得將工作時間延長之。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551535號 | 違反法規內容: 延長工作時間1個月累積超過46小時。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130211947號 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212003號 | 違反法規內容: 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212060號 | 違反法規內容: 每七日中未有一日之休息作為例假 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212977號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212996號 | 違反法規內容: 採變形工時制度，未依規定安排勞工例假或休息日 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240826 | 處分字號: 府社勞資字第1130212080號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130084725號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
處分日期: 20240826 | 罰鍰金額: 10000 | 公告日期: 20240911 | 處分字號: 屏府勞動資字第1130089617號 | 違反法規內容: 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240905 | 處分字號: 1130164228 | 違反法規內容: 工資未全額直接給付勞工。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 40000 | 公告日期: 20240910 | 處分字號: 南市勞安字第1131153293號 | 違反法規內容: 延長工作時間未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 50000 | 公告日期: 20240906 | 處分字號: 府社勞字第1131551849號 | 違反法規內容: 國定假日出勤工資未加倍給付。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209973號 | 違反法規內容: 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者，應給付預告期間之工資。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 20000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209826號 | 違反法規內容: 工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者，不在此限。 |
處分日期: 20240823 | 罰鍰金額: 70000 | 公告日期: 20240823 | 處分字號: 府社勞資字第1130209764號 | 違反法規內容: 雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議同意後，得將工作時間延長之。 |
|